上海招聘

职位描述：
1、根据公司运营情况，负责招聘工作；
2、负责劳资、保险、福利、绩效考核等人力资源等相关工作；
3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门的对接工作；
5、协助公司考核和培训具体实施；
6、其他人事行政相关工作。

任职要求：
1、本以上学历。
2、三年以上人事类工作经验，具有外资公司人事行政相关工作经验者优先。
3、熟悉招聘、薪酬、劳动关系等方面的工作
4、高度敬业，工作态度认真、严谨；保密意识强
5、性格开朗，具亲和力， 极强的服务意识和良好的团队精神。

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