上海招聘

工作职责：
1、招聘工作：管理公司的驾驶员资源，完成驾驶员招聘、培训、上岗、考核、解聘安置等驾驶员管理工作，定期确认需求数量，使驾驶员在数量和服务质量满足公司业务的发展需要。
2、人员管理：及时反馈人员入、离职信息，配合各车队内部人员调配。对驾驶员队伍的日常管理提供指导，并对驾驶员服务质量进行监控。
3、费用控制：费用明细、账目清楚，单据审核，差旅费暂支、还款审核管理。
4、工资核算：各车队考勤整理、核实，工资核算，日常管理及协调。
5、文档管理：CAE周数据统计，项目部月销售额统计、合同分类归档管理，员工信息管理。
6、培训： 组织驾驶员入职培训及其它相关培训，及时掌握驾驶员动态，传达公司相关政策。

岗位要求：
1、大专以上学历，汽车行业三年以上项目管理工作经验，熟悉车辆知识；
2、有驾证、能够熟练操作电脑及office办公软件；
3、有驾驶员（安全，纪律，考勤）管理经验者或者有服务于车队管理者优先。

    上海赛赛汽车技术服务有限公司，起源于“上海大众333车队”的技术服务团队，专业从事汽车工程技术服务。通过十余年的积累，在流体、结构、NVH、安全、道路试验等领域均拥有丰富的设计分析及项目管理经验。可为客户提供从产品分析、整车和零部件的设计与建模、产品规范发布、有限元分析，以及整车耐久、磨合、性能、质量强化、客户模拟、全国道路适应性等试验认证的一站式“交钥匙”工程服务。我们服务的客户主要有上海通用汽车、泛亚汽车技术中心、上汽乘用车、上汽大通、吉利汽车、蔚来汽车、观致汽车、菲亚特、海马汽车、长安集团、沃尔沃等国内外著名的汽车整车厂及零部件公司。