技术部经理
上海瑞珑汽车科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2013-11-05
- 工作地点:上海-松江区
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:技术研发经理/主管 工程/设备经理
职位描述
岗位职责:
1.负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术 情报、数据保密管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度;
2.组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划, 并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
3.负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定
4.负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;
5.认真做好技术图纸、技术资料的归档工作,负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度;
6.及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保经营工作的正常进行;
7.负责编制公司技术开发计划,抓好技术管理人才培养,技术队伍的管理。有计划的推荐引进 培养专业技术人员,搞好业务培训和管理工作;
任职资格:
1、精通机械设计、制造及工艺等相关理论知识,丰富的检具、夹具、模具等相关设计与制造经验;
2、5年以上机械行业设计、加工管理经验;
3、大学本科以上学历,机械设计与制造,或其他机电类专业;
4、熟练应用CATIA、UG、PROE等专业设计软件,及其他办公软件;
5、熟练的英语应用能力,能适应英文工作环境,可就产品生产准备工作和外方工程师顺利交流沟通;
6、敬业,强烈的责任心和事业发展愿望,能吃苦耐劳,富团队精神;
7、富创新精神及学习能力强;
8、有团队建设、组织管理及沟通协调能力。
1.负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术 情报、数据保密管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度;
2.组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划, 并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
3.负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定
4.负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;
5.认真做好技术图纸、技术资料的归档工作,负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度;
6.及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保经营工作的正常进行;
7.负责编制公司技术开发计划,抓好技术管理人才培养,技术队伍的管理。有计划的推荐引进 培养专业技术人员,搞好业务培训和管理工作;
任职资格:
1、精通机械设计、制造及工艺等相关理论知识,丰富的检具、夹具、模具等相关设计与制造经验;
2、5年以上机械行业设计、加工管理经验;
3、大学本科以上学历,机械设计与制造,或其他机电类专业;
4、熟练应用CATIA、UG、PROE等专业设计软件,及其他办公软件;
5、熟练的英语应用能力,能适应英文工作环境,可就产品生产准备工作和外方工程师顺利交流沟通;
6、敬业,强烈的责任心和事业发展愿望,能吃苦耐劳,富团队精神;
7、富创新精神及学习能力强;
8、有团队建设、组织管理及沟通协调能力。
公司介绍
上海瑞珑汽车科技有限公司是一家专业服务于汽车造型开发的企业,公司业务范围包括汽车造型设计、油泥和代木样车制作、展车制作以及汽车开发过程中的各种验证服务。
公司的客户包括上海大众、上海通用、上海汽车、奇瑞汽车、江铃汽车、长安等著名汽车厂商。
现由于公司业务拓展需要,诚意邀请优秀人才加盟本公司,共同开创事业。
公司的客户包括上海大众、上海通用、上海汽车、奇瑞汽车、江铃汽车、长安等著名汽车厂商。
现由于公司业务拓展需要,诚意邀请优秀人才加盟本公司,共同开创事业。
联系方式
- 公司网站:http://www.fodragon.com
- 联系人:谈小姐