上海招聘

培训主任/经理
Training Supervisor/manager

工作地点：上海/北京
岗位职责：
1、负责公司员工培训与标准体系搭建；
Responsible for building the company training system.
2、根据公司管理和发展需要，负责编写培训规划、拟定年度工作计划；
Responsible for drawing up training plans, and annual work plan according to the company development.
3、指导各部门制定多层次员工培训及培养计划，并协助、监督其实施；
Direct all departments to create multilevel employee training plan, helping and ensure its implement.
4、负责组织、实施总部和上海员工各类知识班、研讨班、活动、讲座等，并对参加人员进行考核评估，建立和健全培训档案；
Responsible for organizing, implement all kinds of classes for staffs, workshops, events, lectures, etc. both at Shanghai and headquarter, Evaluating all participating employees. Build and improve training documents.
5、负责合理安排员工培训资源，对各区域、各渠道、各部门培训师进行合理分工，并检查、评估讲师培训质量和效果；
Responsible for arrangement of training resources, rational division of training work for each department, and evaluate the training quality and effect of the lecturer;
6、组织收集、筛选、编写各类培训教材资料；
Organize the collection, screening, preparation of various types of training materials.
7、负责企业文化活动的策划及落地执行；
Responsible for the planning and implement of company culture activities.

任职要求：
1、全日制本科以上学历，人力资源类、企划类专业优先；英语口语流利；
BA degrees or higher; human resources or planning majors is priority. Fluent oral English.
2、3年以上相关工作经验；
At least 3 years related working experiences.
3、有大型活动策划和执行的经历；
Experienced in planning and organizing large activities.
4、口齿清晰，表达能力优秀；
Excellent in Chinese pronunciation and expression.
5、优秀的文字功底，良好的写作能力和编辑能力，有纸媒工作经验优先；
Excellent in writing and editing skills; Experiences with paper media are preferred.
6、有一定的视频音频编辑、图片设计能力；沟通能力强，艺术鉴赏能力强；
Good at video and audio editing, graphic design; good communication and art appreciation skills.
7、英语口语流利。
Fluent oral English.
8、适应出差。
Adapt to business trip.

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