工程项目部部长
上海索萨信息科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会) 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2013-09-11
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1
- 工作经验:八年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:房地产项目/开发/策划经理 建筑工程管理/项目经理
职位描述
岗位职责:
1、传达、宣传、贯彻公司的有关方针政策、规章制度,制定本 部门工作目标和计划,经批准后组织实施;
2、审核和批准本部门员工的工作计划和目标,并跟进、监督、检查员工工作;
3、参与集团投资项目的立项分析,并负责方案论证工作;
4、指导集团工程建设项目的报批、报建、报监等各项手续的办理和业务协调工作,负责处理工程师不能协调好的政府部门关系,根据国家相关法规和集团相关制度,在相关部门共同参与下,参与建设工程招标工作;
5、协助相关项目的勘察、设计、施工、监理、竣工验收的组织管理工作;
6、协助相关工程各参与单位的协调、沟通;
7、负责工程立项报告的审核、递交及跟进落实;
8、负责工程进度款的申请、审批;
9、负责部门员工内部调动、升迁和薪资待遇等事宜;
10、按照ISO14001环境、质量体系要求,完成相关工作;
11、完成上级领导交办的其它临时性事务。
任职资格:
1、专科及以上学历,土木工程或工程管理专业,工程师职称;
2、男、35岁以上;
3、8年以上工作经验,并担任相同职务3年以上工作经验;有实业投资和工程施工的管理经历,有一定的预算知识;
4、精通建筑法规和工程施工管理相关技术规范;
5、熟悉工程项目的策划、运作和管理,能够独立完成工程项目的报建、设计、施工等全面组织工作;
6、熟练电脑操作,会用CAD、Office等办公软件;
7、组织协调能力强,德才兼备,有较强的组织管理和社会活动能力。
1、传达、宣传、贯彻公司的有关方针政策、规章制度,制定本 部门工作目标和计划,经批准后组织实施;
2、审核和批准本部门员工的工作计划和目标,并跟进、监督、检查员工工作;
3、参与集团投资项目的立项分析,并负责方案论证工作;
4、指导集团工程建设项目的报批、报建、报监等各项手续的办理和业务协调工作,负责处理工程师不能协调好的政府部门关系,根据国家相关法规和集团相关制度,在相关部门共同参与下,参与建设工程招标工作;
5、协助相关项目的勘察、设计、施工、监理、竣工验收的组织管理工作;
6、协助相关工程各参与单位的协调、沟通;
7、负责工程立项报告的审核、递交及跟进落实;
8、负责工程进度款的申请、审批;
9、负责部门员工内部调动、升迁和薪资待遇等事宜;
10、按照ISO14001环境、质量体系要求,完成相关工作;
11、完成上级领导交办的其它临时性事务。
任职资格:
1、专科及以上学历,土木工程或工程管理专业,工程师职称;
2、男、35岁以上;
3、8年以上工作经验,并担任相同职务3年以上工作经验;有实业投资和工程施工的管理经历,有一定的预算知识;
4、精通建筑法规和工程施工管理相关技术规范;
5、熟悉工程项目的策划、运作和管理,能够独立完成工程项目的报建、设计、施工等全面组织工作;
6、熟练电脑操作,会用CAD、Office等办公软件;
7、组织协调能力强,德才兼备,有较强的组织管理和社会活动能力。
公司介绍
SOOTA是一家由多名十几年来长期在大中型传媒、互联网、快消、IT、教育和咨询行业企业担任人力资源高级管理岗位的合作伙伴共同创建的创业型企业。希望通过我们的努力搭建并形成一个“精准、互联、优质”的跨界社区平台,并为品牌客户提供良好的品牌宣传和推广的空间。
SOOTA目前提供服务为:
1、SOOTA社区平台的搭建和运营
2、中小型企业HR组织建设服务
3、中小型企业核心人才发展与管理
4、中小型企业组织发展诊断与咨询
5、标准化人力资源管理体系建设
6、人力资源与劳动关系智库
7、人才评测和分析
公司主页:www.soota.cn
SOOTA目前提供服务为:
1、SOOTA社区平台的搭建和运营
2、中小型企业HR组织建设服务
3、中小型企业核心人才发展与管理
4、中小型企业组织发展诊断与咨询
5、标准化人力资源管理体系建设
6、人力资源与劳动关系智库
7、人才评测和分析
公司主页:www.soota.cn
联系方式
- 联系人:田小姐