上海招聘

一、主要职责与重点工作
（1）认真履行企业文化建设主管岗位职责；主持本岗位的工作，组织并督促相关人员按时、全面完成本岗位职责范围内的各项工作任务；
（2）负责组织总公司的企业文化建设，提炼和宣传企业文化，举办各种活动，促进员工凝聚力。包括核心价值观、企业精神、企业道德、经营理念、企业VI设计部分（章程、简介）、公司内刊、公司大事记、员工行为准则/员工手册、员工活动组织、节日福利物资组织与发放等；
（3）协助制定和执行培训工作，完善本部门新进员工岗前培训计划；
（4）负责组织各部门的信息传递工作，保证各部门信息沟通顺畅；协调各部门的工作行为，使工作流程顺畅；
（5）协助完成公司文书资料规范化，各类材料的及时准备和完成。
二、任职资格
基本条件（年龄、性别等）：男女不限，年龄25周岁以上。
知识及教育水平：本科学历以上。
岗位技能要求：熟悉国家、地区及企业关于合同管理、用人机制、保险福利待遇等方面政策及培训方针，熟悉《劳动法》和相关地方法规；熟悉企业文化建设的工作流程；有部分外协部门关系资源；具有高度责任心及主动性，极强的执行力和团队合作精神，良好的沟通协调能力。
工作能力的要求：综合素质高，办事公正，有极强的判断能力和分析能力。
工作经验要求：具有二年以上的相关工作经验。

    14年前，一个毕业于上海同济大学的理工男开始研究他最喜爱的食物-包子。带着理工科的严谨，他从器具开始寻找***方案，几经周折，他和团队发现了最适合蒸制的龙须草和竹笼。关于食材，他带着团队全国各地探索，最终找到了河南生态黑猪、云南花王菜、庆元花菇。2009年，他在杭州开出了***家包子店，这个理工男叫童启华，这个品牌叫甘其食。2015年9月三代店（休闲餐厅）同济大学赤峰店开业。2016年7月，***家美国门店Tom's BAOBAO在波士顿哈佛广场开业，包子跨出了国门。2016年8月苏州大学美好广场店开业。2018年11月甘其食开放了加盟。2018年年底开始了合伙人制度。甘其食用10年时间，精心研发产品，潜心打造供应链，我们已经在杭州、上海、苏州开出了100多家门店并稳定盈利，形成了品牌、产品、供应链的全面优势。
    我们欢迎热爱与尊重食物的你，和我们一起开启这份值得骄傲的事业。