LV17某日资餐饮连锁企业招聘营运企划部经理(职位编号:LV17)
上海厂长经理人才有限公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2013-07-11
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:高中
- 职位类别:营运经理
职位描述
任职资格:
从事餐饮连锁工作5年以上,具有3年以上相关营运管理工作经验。(连锁门店达20家以上、店铺面积达300平以上;最好可以从望湘园、海底捞、萨莉亚、和民等同等类型的行业寻找)
1.熟悉餐饮业营运管理;精通团队管理、客户管理、商品管理、熟悉店务的各项流程的制定、执行;
2.熟悉门店前后场各工作服务以及管理流程。
3.人际理解与沟通能力佳、执行力与抗压能力强。能适应加班且有强烈的团队合作意识。
4.精通日文者优先考虑。
岗位职责:
1.负责建立和健全规范高效的日常营运管理体系,协助完成营运管理手册、门店督导制度、员工培训教育制度等文档的编写工作;制定营运相关政策、制度、流程和工作通知的制定和下发。
2.参与制定公司营运指标、年度发展计划,推动并确保各综合财务指标的顺利完成。
3.负责确保完成公司下达的各项营业指标;承接各部门下发由营运部门执行的各项工作。在此过程能做好指标的分解、落实工作。在门店执行中,能予以指导、分析并能准确判断做出及时调整。
4.负责检查、跟踪、监控管辖门店三大质量的良好执行(服务质量、出品质量、环境质量);并收集、汇总、分析市场信息及顾客意见,提出切实可行的改进方法,以提升三大质量。
5.负责收集执行中的营运信息,包括单店数据,营销、财务等部门的监测数据,巡店督导/经理的检查记录等。
6.负责处理管辖门店的突发事件、顾客投诉及其他需要帮助解决的问题
7.督促公司维养工作和公司安全管理工作。
8.开拓与维护公司与各界人士的公共关系,树立公司良好形象。
负责对管辖门店管理人员的人事政策、工作技能、制度流程的培训、指导和提高;解决员工编制及重要人事变更。公司介绍
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