上海招聘

岗位职责
1、按照要求，梳理思路，准备访谈涉及话题的相关信息；
2、接受访谈，对于问题，根据实际情况进行回答；
3、定期与公司产品设计部门进行主题研讨活动，为产品设计提供思路；
4、对公司已下线产品实施公司内第三方品质评估；
5、按照要求准备文档材料，需确保真实。
任职资格
1、具备较强的人际沟通能力和组织协调能力；
2、具备较强的倾听能力，能够兼容并蓄，吸纳不同观点；
3、人力资源管理相关专业，本科以上学历，有实践工作经验；
4、具备人力资源管理实践经验或人力资源管理咨询公司经验；
5、具备绩效考核或者薪酬方案设计经验者优先考虑；
6、具有人力资源管理专业或其他专业沙盘相关经验。

踏瑞软件，成立于2009年，是一家专注于高校人力资源管理和创新创业专业产教融合的公司，十几年来以“专注、专业、追求极致”的理念，服务于全国超过700所高校，努力在高校教学和企业实战之间架起一座桥梁，促进中国高校实践教学教育的发展。踏瑞软件，一直以来是该行业内的领军企业。

企业成就与荣誉
1、 “1+x”职业技能等级证书（第四批教育部“1+x”证书培训评价组织）
2、 全国高职高专人力资源管理技能大赛连续五届技术支持单位
3、 全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（本科）技术支持单位
4、 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会委员单位
5、 教育部创新方法教学指导分委员会特邀委员单位
6、 中国人力资源开发研究会常务理事单位
7、 全国大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会常务理事单位
8、 上海市高新技术企业
9、 上海市经济和信息委员会认定双软企业