上海招聘

工作职责：
1）拟制项目发展策略；制定游戏内详细的版本规划；
2）指导和安排项目组开展研发工作，从整个游戏设计到成品实现的各个环节中，负责与程序、美术、市场等相关人员沟通协调，推动整体游戏开发进程；
3）负责项目相关的执行策划的日常工作安排及策划人员培养与提高
职位要求：
1）具备五年左右MMORPG游戏制作经验，非常熟悉MMO游戏开发流程，并对游戏研发工作有其独到的见解；
2）两年以上MMO游戏研发公司的策划部门主管或MMO游戏研发项目主管经验，或担任过至少一个以上MMO项目的类似职务；具备充分的项目管理意识。
3）具备良好的学习意识、细致谨慎的处事作风、积极向上的工作态度，以及齐心协力的团队精神；
4）抗压能力强，能够适应高强度的工作；有足够的耐心、细心及恒心，指导下属展开反复繁琐枯燥的执行工作，并在工作中不断提高自己。
5）具备较高要求的逻辑、数字处理等抽象能力，能够确切把握设计重心；
6）具有较强的游戏分析能力；深刻理解游戏的核心原理及玩家心态；
7）对自己的未来有成熟的事业规划，并对达到该目标有着清澈的逻辑思路。

    上海乐族信息科技有限公司自2012年8月创立以来，立足“自主创新、自主品牌”的发展战略，不断在技术、营销、品牌等方面积极探索，迅速发展成为规模化的企业。乐族凭借前瞻的市场意识和综合实力，在发展历程中，公司总部坐落在占地50000平米的集办公、研发、高新技术基地为一体的上海市闵行区派拉蒙科技园区。
    公司实行董事会领导下总裁负责制，下设总裁办、研发中心、市场中心、海外运营中心、国内运营中心、客户服务中心、质量管理中心，乐族建立了强大研发中心和商务营销网络，成立了以上海、广州为核心总部，拟在2年内在包括新加坡、欧洲、美洲等开设海外机构，目前与超过1500家行业伙伴保持紧密的合作与交流，并与全球著名跨国集团在技术、市场、服务等领域建立了长期的战略伙伴关系。
    公司一贯坚持“以人为本”，建立优秀的人力资源平台，为员工提供广阔的发展空间。公司现有员工平均年龄25岁，高层管理人员均具有MBA教育背景，员工中本科以上学历超过９３％，研发骨干大多具有博士学位和海外工作经验，公司在人力资源储备上，加强与知名院校合作，共同培养专业人才，优秀的员工是构思持续发展最大的资本。乐族聚集了一批懂管理，善经营，有专业知识的人才，这是乐族持续、长足发展的宝贵财富。
    乐族的愿景是成为网游、文化及高新行业中有竞争力的、有强大持续发展能力的、有卓越企业文化的高科技企业。尽管前面还有很长的路要走，但年轻的乐族始终充满活力，满怀激情，迈着坚定的步伐，朝着既定的目标奋进。