上海招聘

岗位职责：
1、负责制定公司年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作；
2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；
3、制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；
4、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资；
5、组织开发培训课程及编写培训教材，独立完成部分管理类课程的开发，并在内部讲授；
6、内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导，管理日常工作；
7、配合集团总部落实和跟进培训项目；
8、建设、发展、宣传企业文化；
9、公司年会、运动会的组织与实施；
10、其他方面工作。
任职资格：
1、全日制本科以上学历，人力资源管理或相关专业，英文四级以上，男性尤佳；
2、旅游行业8年以上大中型企业工作经验，5年以上企业培训工作经验；
3、熟悉培训行业，具备较强的行业发展趋势分析与判断力；
4、具备极强的演讲和授课技巧，良好的课程开发能力，尤其是企业文化、管理类方面；
5、熟悉管理培训资源，培训流程及关键步骤；
6、对培训需求的分析、培训计划的拟定、培训过程实施、培训效果的评估有实践操作经验；
7、具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗，抗压能力强，富有团队合作精神及企业使命感；
8、组织、协调、沟通及分析、解决问题的能力强，良好的文字和语言表达能力。
工作地点：上海

******** Group Limited (Nasdaq: TCOM) is a leading one-stop travel service provider consisting of ********, Ctrip, Skyscanner, and Qunar. Across its platforms, ******** Group enables local partners and travelers around the world to make informed and cost-effective bookings for travel products and services, through aggregation of comprehensive travel-related information and resources, and an advanced transaction platform consisting of mobile apps, Internet websites, and 24/7 customer service centers. Founded in 1999 and listed on Nasdaq in 2003, ******** Group has become one of the largest travel companies in the world in terms of gross merchandise value.
携程集团（纳斯达克股票代码：TCOM）是一家领先的在线旅游服务提供商，旗下品牌包括********，携程，天巡和去哪儿等。携程集团能够整合复杂的旅游相关信息并通过其先进的移动端app，网站以及24小时无间断的免费客户服务中心提供旅游产品预订和服务，帮助商务和休闲游用户获取信息，降低成本。携程集团自1999年成立、2003年纳斯达克上市以来发展迅速，已经成为全球***的旅游服务提供商之一。