上海招聘

1、负责业务招商部整体工作的把握和部署。
2、负责制订各阶段招商计划，布置和安排本部各项工作有计划开展。
3、负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强
化和提高员工的素质。
4、负责组织考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性，增强本部门员工
的凝聚力。
5、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要
提出应对策略。
6、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指
导、监督、审核各项业务合同。
7、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。
8、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。
9、 完成上级交办的其他工作

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