Marketing Supervisor
上海贤特人力资源顾问有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2013-05-14
- 工作地点:上海
- 招聘人数:若干
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语熟练
- 职位类别:市场/营销/拓展主管 市场/营销/拓展经理
职位描述
Position Profile
? 为公司的发展提供准确、有效的市场数据,并能根据相关市场数据做出有价值的分析建议。
? 年度品牌战略的制定;品牌的建立和发展。
? 通过市场活动推动全国性大客户的合作;各区域分公司市场活动的安排和管理;全国市场预算的控制和合理使用
? 对汽车后市场、保险公司的市场调查报告分析;对中国车主行为分析的市场调查报告分析;对所处行业的价格水平的市场调查报告分析;对全行业发展的市场调查报告分析;对品牌价值的市场调查报告分析
? 制定年度品牌战略发展规划方案和预算
? 通过搜索引擎优化和点击付费方式进行互联网宣传;公司官方网站内容的优化、维护和更新;互联网口碑宣传的项目方案的规划和实施
? 通过媒体宣传建立及发展公司业务和品牌价值;其他(如宣传册、彩页、企业黄页等)方式建立和发展公司品牌
? 安排和跟踪与全国性合作伙伴的市场活动(如研讨会等)
? 制定并实施和全国性合作伙伴共同推动业务发展的市场项目
? 管理并协调各分公司年度及日常市场活动项目;管理各种市场项目所需供应商;管理全国及各区域分公司市场活动成本;衡量并分析所有市场活动的结果
? 和欧洲相关市场部同事保持良好的沟通,并且及时了解总部最新市场相关信息
? 管理与市场相关的其他项目
Candidate Profile
? 大学本科及以上学历;
? 5年以上市场工作经验,有全国连锁公司经验者为佳;
? 能够熟练使用office软件,如word,excel,power point等;
? 英语熟练,并能有良好的英语沟通能力,有外资公司工作经验者为佳
? 熟悉市场调查的项目运行,并且具备良好的市场分析能力
? 熟悉互联网各方面推广的项目运行,包括SEO、PPC、口碑营销等。
? 了解媒体(电视、收音机、报刊等)广告的推广项目
? 具备市场活动结果衡量的意识和能力
? 优良的沟通能力和内部协调能力,有管理不同区域市场活动经验者为佳
? 具有年度市场预算和成本控制的经验
? 具有和合作伙伴的共同市场推广项目的经验,包括各种会议活动的组织实施、品牌联合推广的项目等
? 具备综合管理并选择市场活动所需供应商的经验
? 能承受压力并能自发、主动工作。
? 为公司的发展提供准确、有效的市场数据,并能根据相关市场数据做出有价值的分析建议。
? 年度品牌战略的制定;品牌的建立和发展。
? 通过市场活动推动全国性大客户的合作;各区域分公司市场活动的安排和管理;全国市场预算的控制和合理使用
? 对汽车后市场、保险公司的市场调查报告分析;对中国车主行为分析的市场调查报告分析;对所处行业的价格水平的市场调查报告分析;对全行业发展的市场调查报告分析;对品牌价值的市场调查报告分析
? 制定年度品牌战略发展规划方案和预算
? 通过搜索引擎优化和点击付费方式进行互联网宣传;公司官方网站内容的优化、维护和更新;互联网口碑宣传的项目方案的规划和实施
? 通过媒体宣传建立及发展公司业务和品牌价值;其他(如宣传册、彩页、企业黄页等)方式建立和发展公司品牌
? 安排和跟踪与全国性合作伙伴的市场活动(如研讨会等)
? 制定并实施和全国性合作伙伴共同推动业务发展的市场项目
? 管理并协调各分公司年度及日常市场活动项目;管理各种市场项目所需供应商;管理全国及各区域分公司市场活动成本;衡量并分析所有市场活动的结果
? 和欧洲相关市场部同事保持良好的沟通,并且及时了解总部最新市场相关信息
? 管理与市场相关的其他项目
Candidate Profile
? 大学本科及以上学历;
? 5年以上市场工作经验,有全国连锁公司经验者为佳;
? 能够熟练使用office软件,如word,excel,power point等;
? 英语熟练,并能有良好的英语沟通能力,有外资公司工作经验者为佳
? 熟悉市场调查的项目运行,并且具备良好的市场分析能力
? 熟悉互联网各方面推广的项目运行,包括SEO、PPC、口碑营销等。
? 了解媒体(电视、收音机、报刊等)广告的推广项目
? 具备市场活动结果衡量的意识和能力
? 优良的沟通能力和内部协调能力,有管理不同区域市场活动经验者为佳
? 具有年度市场预算和成本控制的经验
? 具有和合作伙伴的共同市场推广项目的经验,包括各种会议活动的组织实施、品牌联合推广的项目等
? 具备综合管理并选择市场活动所需供应商的经验
? 能承受压力并能自发、主动工作。
公司介绍
Centaline Human Resources Consultants Ltd. as a subsidiary under Centaline Group. is one of the leading and most successful human resources consultancy and recruitment companies in Hong Kong and China.
With his strong financial and resources support, Centaline has provided services for recruiting middle to senior level candidates, serving multinational and local companies in the Greater China region since 1998. This company has established a reputation for timely results, professionalism and confidentiality.
With his strong financial and resources support, Centaline has provided services for recruiting middle to senior level candidates, serving multinational and local companies in the Greater China region since 1998. This company has established a reputation for timely results, professionalism and confidentiality.