上海招聘

职位描述:
1. 负责员工的招聘、入职、培训、考核、人事调动、离职等手续，建立人事档案。

2. 负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策。
3. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理。
4．负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实。

5．按规定登记现金日记账；公司项目成本费用核算，熟悉税务相关知识。

岗位要求：
1. 人力资源管理或财务专业学历；
2. 五年以上人事行政或财务工作经验；
3. 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4. 熟悉公司行政管理的各项事务；
5. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的 责任感与敬业精神；

6. 35岁到55岁均可。

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