上海招聘

【工作职责】：
1、协助编制人员及招聘计划；
2、负责开拓、维护学校及人才中介机构等招聘渠道，了解人才市场动态；
3、协助用人部门编写招聘岗位描述，选择合适的招聘渠道及时发布招聘信息；
4、负责应聘者简历甄别、面试安排、测评及员工入司前的前期准备工作；
5、建立及维护各类招聘情况统计、分析表格，提供准确的数据并对招聘流程进行有效改善；
6、负责员工福利相关费用审核及经费管理等。
【任职要求】：
1、本科及以上学历，有3年以上人力资源相关工作经验；
2、日语N1；
3、具有较强的沟通协调能力、积极热情、良好的团队合作意识；
4、较强的执行力，分析及解决问题能力。
【其他要求】：
1、年龄：25-35岁
【薪资待遇】：税前9,000元-11,000元左右，一年14薪
【福利相关】：
1、带薪休假、商业医疗保险、通勤班车、工作餐、体检、旅游福
利等；
2、公司注册地在张江科学城范围内，公司认定的骨干人才持上海
市居住证时间及在本公司工作时间达到3年以上，可优先申办落
沪；
3、和谐高效的企业氛围，公司重视每个员工，让每个员工都发挥
潜力，给员工提供发展晋升空间；
4、完善的教育培训架构，根据员工类别不同，为每一位员工提供
完整的岗前培训、在职培训及专项发展教育培训等。

日本株式会社津村具有120年历史，在日本医疗用汉方药市场占有85%的份额，是汉方药生产的领先企业，致力于“将自然与健康科学化”的综合健康产业。我们力求通过汉方医学与西方医学的融合，为实现世上独一无二的***医疗体系做贡献。
由此，于2001年和上海市药材有限公司、上海张江高科技园区开发股份有限公司这两家优秀的中国企业合作设立了上海津村制药有限公司，主要为日本株式会社津村生产医疗用汉方制剂的中间体浸膏粉末，通过提供安全及高品质的产品，为人类的健康及幸福做贡献。