上海招聘

岗位职责：
1、接听南方航空客户的来电，处理客户咨询、订票、退改签机票的工作，无销售性质或任务.（不涉及销售）
任职要求：
1.专业不限，男女不限，21～38岁，大专以上学历，具呼叫中心经验者优先；
2. 口齿清晰，粤语、普通话流利，具有良好的语言表达能力和沟通能力；
3.熟悉电脑操作，中文打字速度40字/分钟以上，思维清晰，良好的网络沟通能力；
3、具有良好的客户服务意识，耐心仔细，诚实守信，忠于职守，热情向上，具有团队精神和客户服务意识；
4、能适应夜班轮班工作，能适应工作压力。（呼入岗）

岗位情况：
1、培训期：
培训时长：1.5-2个月
1）业务培训：2周（培训期按行政班，每天8:30-17:30）
2）上线实操训练：3-4周（培训期按行政班，每天8:30-17:30）
培训期薪酬：2300元/人/月。
2、考核通过入职后薪资总构成：
岗位工资+绩效工资+津贴补贴+加班费+竞赛奖励+五险一金
薪资合计4500-9000元，入职半年以上平均工资6000元以上，优秀者8000以上。

   
  邦芒人力资源初创于2007年，一直专心为企事业单位提供优质的人力资源服务。对外服务范围：“劳务外包、人事劳动事务代理、服务外包、职业培训、猎头服务”等。人力资源服务覆盖了人员招聘、 面试、测评、培训、体检、档案整理、工资、社保、合同、辞职及其他增值服务。公司先后获得诚信企业、十强中介、成长型企业、服务外包重点培育单位、人力资源供应商、省中小企业公共服务示范平台等授信或表彰。

    目前与邦芒人力资源建立人事外包合作客户数万家，雇员数十万人。

   公司业务规模不断发展壮大，各分公司已经超过130家，浙江省内拥有遍布全省的分公司和办事处，在全国范围内服务区域遍布北京、天津、上海、南京、南通、苏州、合肥、兰州、青岛、济南、烟台、潍坊、菏泽、淄博、东营、西安、宝鸡、深圳、广州、东莞、武汉等城市。公司技术部通过自身努力，结合行业运作实际，自主开发办公系统、人事系统、人才网站等一系列信息化产品，有效提高客户服务响应速度，保证服务质量。

    我们坚信：客户的选择取决于我们的服务，所以我们一直致力于提供行业一流人力资源专业服务，努力缔造人力资源服务。