上海招聘

1、协助领导全面统筹规划公司的人力资源管理和行政管理工作；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、酬薪及员工发展等体系的全面建设）制定和完善人力资源管理制度，拟定公司行政方面的各项规章制度并督办；

3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

4、组织制定公司人力资源发展及行政管理的各项规划，并监督各项计划的实施；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源、行政类等相关问题；

6、塑造、维护、发展和传播企业文化；

7、负责公司会议、接待、档案、公文、固定资产、车辆、印章、信息化、办公环境、大型活动的统筹管理工作;

完成分管领导临时交办的各项工作任务。

任职资格：

1、人力资源、企业管理、行政管理等相关专业本科及以上学历，高级人力资源管理师相关资格；

2、5年以上人力资源及行政管理经验，其中3年以上区域公司或集团公司人力行政经理岗位从业经历优先考虑；

3、熟悉现代企业人力资源管理模式，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，尤其在人力资源战略规划、关键人才发现与引进、薪酬福利设计、绩效管理及、行政管理、组织建设与文化建设等方面具有丰富的实践经验；

4、熟悉地产行业人力行政管理特点，精通相关人事行政法律、法规、政策，具有丰富劳动关系实务及行政实操经验；

5、具备较强的执行力和解决复杂问题的能力，有大局观，高度的敬业精神，良好的职业道德及素养、较强的沟通协调能力，语言文字表达能力，员工关系管理，团队发展及综合管理能力。

上海房德科创实业集团是以军民融合为特色，融园区建设、产业培育、招商运营、基金投资、园区配套服务为一体，面向新兴产业的科技园区综合服务商。
集团自2013年成立以来，依托中国工程物理研究院、中国科学院、西北工业大学、兰州大学、中航工业集团、中国兵器工业集团等科技资源和产业资源，在宁波、济南、郑州3个区域建设运营了9个基地，总面积近100万平方，逐步布局了园区运营、园区建设、物业服务、投资服务四大业务板块。在光电信息、智能制造、高端装备、新材料等产业方向聚集了大量科技资源，培育了诸多优质企业，园区总产值超过50亿元。目前正值集团第二次飞跃发展期，计划在五年内布局全国20个城市，跻身于中国产业地产行业前列。
房德科创集团作为一群有着共同事业理想的合伙人所创立的事业平台，承载着时代的使命，融入到社会发展之中，致力于“让更多的人因为房德的存在而受益”！

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