上海招聘

1、协助产品经理完成公司决策层对于产品市场布局，分析市场需求并转换为相应产品模型描述；

2、协助产品经理协调统筹安排公司产品开发团队、美工团队及相关业务部门相互配合，负责整体产品规划、设计、管理、测试、运维等全生命周期规划；

3、上级主管交办的其他各项相关工作。

任职要求：

1、专业本科及以上学历，从业6年以上，从事软件设计、实施、产品规划等工作经验，独立任职过软件型产品经理；

2、新产品开发管理工作，跟进产品开发进度和项目实施情况，分析上线产品的运营数据，定期组织分析，提出产品改进意见，不断完善在线产品、持续改善用户体验；

3、对产品生命周期全流程管理，并根据不同产品特点及用户需求，提出不同的产品竞争策略；

4、组织新产品上市推广准备工作，提炼新产品开发概念和产品卖点；

5、要求出色的表达沟通能力，文档写作能力和产品原型表现能力，能够熟练使用Axure、MindManager、VISIO；

上海阳光睿玺科技有限公司，由江苏阳光集团60%（成立于1986年，是全世界知名的毛纺企业，中国纺织服装类行业的“世界名牌”）与上海睿玺科技40%（成立于2015年，主要从事进口面料的零剪业务，通过搭建网上销售平台睿玺商城，目前全国已有4000多家西服高定店在通过睿玺商城订购意大利零剪面料）共同投资；我们是实体经济与物联网经济融合、融通共同发展的新经济实体，志在打造中国纺织服装行业全品类供应链的科技平台。

“阳光睿玺供应链平台（SaaS系统）”，服装定制品牌整体解决方案领导者，我们为高端服装定制品牌及门店提供整体解决方案，协助定制店开展定制业务的需求。我们自主研发了国际领先水平的三维虚拟定制系统，为高端定制服装行业提供优质、专业、持续的创新型虚拟服务。随时可见，让定制结果提前可视，从面料到样板只需不到一分钟，快速确认定制。

基本目标
建设一支高效团结、幸福快乐、具有成就及归属感的团队。
高效团结，即讲求高绩效、团结一致的行为风格；幸福快乐、成就感，即员工在团队中有所收获，具备积极向上的精神状态。

我们的人才观
自信豁达、专注细心、气质修养、善于表达、积极和内敛等方面的特质。

我们的招聘配置
根据公司的战略发展目标和人力资源现况，确定招聘需求；
招聘和录用中，员工的人格品质、 工作态度、对公司理念的认同、未来的发展潜质和符合公司人才观是我们考虑的主要因素。

我们的培训开发
建设学习型组织是我们一贯的理念，教育与培训是公司与员工共同成长的重要手段。

我们的薪酬福利
遵照岗位价值，力求做到科学、公平、公正，实行薪酬体系市场化、个人薪资保密性的操作原则。

我们的职业规划
我们将以为员工提供可持续发展的机会与空间为己任，制定适宜每位员工的职业生涯规划为目标，并遵循人才成长规律，依据客观公正的考评结果，将最合适的人才配置到最合适的岗位。

阳光睿玺的核心价值观：通力合作、敢于拼搏、永不满足、开拓创新

我们强调过程，同时也看重结果。
来这里你可以尝试挑战自我，疯狂的野蛮成长。
这里也是冒险家的乐园，我们在这里等你。
诚邀您的加入