上海招聘

一、工作内容：

通过电话回访-联系银行信用卡客户，推广和销售贵金属等藏品，工艺品及礼品；不需要寻找客户资源

（公司提供），不需要面见客户。

二、岗位要求：

1.年龄：18-35周岁；

2.学历：高中及以上学历；（有销售经验可放宽条件）

3.熟练办公软件，打字速度30字/分钟以上；

3.口齿清晰，普通话流利，逻辑思维清晰，语言表达能力强，具有良好的服务意识，能分析并理解客户的需求，能承受一定的工作压力；

三、薪酬福利：

工作时间：早九晚六，大小周弹性休息，月休5-6天；

基本构架：底薪（基本薪资+各种补贴）+提成+工作量奖励+激励方案；

1.底薪构成：底薪区间(4200-7200)新人基本薪资3100+房补700+餐补200+交通补贴100+全勤奖100，每月有激励奖金，从1000到3000不等；

2.提成：0-3万4％；3-6万6％；6-9万8％；9万以上10％；

3.工作量（通时奖励），全勤情况下，分三档：200-400元；

4.每月跟年度激励方案：现金跟实物奖励；公司可提供住宿（扣700房补），白领公寓，六人间。

5.入职缴纳五险一金，入职一个月正式签署劳动合同；享受法定节假日，年假；公司提供各类知识及技能的培训以及人才晋升通道。

四、旅游福利：

针对优秀员工，每年年底会有7-15日国外旅游机会；每个季度会有1-3日国内旅游机会；每月团队会有聚会，KTV等福利。

五、补充内容：

1.薪资发放情况：工资卡为浦发银行卡，每月15-16号发底薪，25号发提成；

2.通时名单要求：通时要求日均180分钟，每天分配名单100-120/人，综合成交率1％；

3.平均下班时间：6：30，最晚一般不会超过19:00，目前项目人均日销售额大于3000元；

招商银行信用卡中心采取全国集中化运作，是国内***真正意义上完全按照国际标准独立运作的信用卡中心，真正实现了信用卡的一体化、专业化服务。
在刷新一个个信用卡记录的同时，招商银行信用卡秉承“因您而变”的服务理念和创新精神，积极开拓市场，扩大市场联盟，深化市场细分，信用卡功能和服务日益丰富和完善，是中国最具创新力的股份制商业银行之一。