营运总监
上海舜瀛物业管理有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:物业管理/商业中心
职位信息
- 发布日期:2021-01-08
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:15-20万/年
- 职位类别:总监/部门经理
职位描述
1 、在总经办领导下负责公司项目部的整体运营,制订年度项目运营计划,确定年度运营目标;起到承上启下的作用,认真做到全方位的管理工作,并保证服务质量;
2、完善项目运营部管理制度和流程,并持续改善;建立和完善部门绩效管理方案,确保顺利实施;
3、 贯彻落实本部门岗位职责和工作标准,密切与人事行政部、市场、财务、品质等部门的工作联系,加强部门间的协调配合工作;
4、 负责对本部门工作目标的拟订,执行及控制;负责贯彻落实公司考勤制度,对项目点的考勤数据负责;
5、 执行公司的成本控制计划,及时掌握成本波动状况,努力完成利润指标,定期收集各项目运营管理的收入及支出,按照各个项目的预算编制,对合同期内的运营项目进行成本分析、管控;
6、 对公司负责和汇报工作,按时向公司提交工作计划和月、季、年度报告;
7、 执行服务合同,虚心听取甲方的意见和要求,及时与甲方沟通,并在规定期限内落实执行;
8、负责与区域经理的联系,检查工作落实情况,布置工作任务,协调员工关系,就项目管理执行中的问题提出解决方案,若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司总经办汇报;
9、每周、月进行巡视,对保洁质量、人员管理、设备运行保养、物料进出登记和安全作业等方面的服务情况进行了解,发现问题及时解决;
10、所管项目营业收入与绩效挂钩,应收款的及时回收;
11、发生紧急事件时,按有关规定立即组织相关责任人员进行处理,对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习、分析原因并写报告向公司汇报;
12、维护和完善部门组织架构和人力配置体系,并组织实施人员招募,向人事推荐优秀人才;制定及监管各项目人员的培训计划,并归档及优秀人才的培训推荐;
13、 每月定期对现有客户进行客户回访,并将客户反馈的信息形成文件,反馈到总经办会议;
14、 完成上级部门临时交办的其他工作。
岗位要求:
6、具备5年以上物业管理相关工作经验。
公司介绍
公司以“质量求生存,价格为优势,环保型服务”的经营理念为基础。在市场经济体制条件下,为体现我们的竞争优势,公司拥有进口的清洗设备和专业的工程技术人员,运用先进的清洁技术,并采用日本管理模式。在主体市场开发的区域划分、技术劳务人员的专业培训、工艺流程的监督控制、以及工程质量的验收、把关等环节上制定一套完备的激励和制约体制。公司确立了“正正规规办企业,踏踏实实干事业”的企业精神,坚持了“以人为本”和“以爱为本”的服务理念。
通过规范化、理性化和人性化的科学管理,上海舜瀛物业严谨的管理和良好的服务得到了客户的好评及同行的肯定。经过多年的发展,上海舜瀛物业已涵盖教育、银行、银行、高档住宅小区、超市、4S店、商业区等多个领域,服务区域也扩大至上海、北京、河南、河北、山西、四川、湖北、云南等多个城市。并且与多个客户保持着长期的合作关系,其中包括新华红星、锦能物业、融创物业、家乐福、交通银行股份有限公司上海市分行,虹桥迎宾馆,同济大学、泛海物业等。
联系方式
- 公司地址:地址:span程家桥路258号银洲国际大厦