上海招聘

岗位职责：

1、 深入了解公司业务进展和人员现状，根据业务的战略发展方向，整合内部资源，提供HR解决方案；

2、 根据公司或所属业务方向制定得人才发展策略，识别和发展高潜员工，保留核心员工，完成招聘工作；

3、 关注员工职业素养、专业技能提升，组织公司及部门培训工作，尤其注重中高层岗位管理能力的提升，协助公司搭建梯队培养、人才盘点，进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，合理有效配置人力资源，保障骨干员工的稳定性；

4、 开展薪资绩效体系运营过程跟踪与反馈工作；落实推进公司绩效考核政策，提出激励计划和具体实施办法；

5、 负责企业文化、价值观在业务线的落地，建立沟通渠道，传达各项政策，确保人力资源管理工作在业务线的同步实现；

6、 员工关系：入转调离事务工作、新进员工关怀、文化辅导、离职面谈等；

7、 有实战招聘工作经验招聘过运营、客服、美工等初级岗位.

任职资格：

1、 6年以上人事全盘相关工作经验，具有互联网行业3年HRBP经验优先考虑，具有独立招聘经验，

2、 全日制本科及以上学历，教育学、心理学、管理学、人力资源等相关专业优先考虑；

3、 熟悉人力资源各大模块，有丰富的经验，能够深入的思考，能够快速准确做出专业判断和决策；

4、 皮实、很强的逻辑思考、沟通表达、学习能力，积极主动，有责任心，抗压性强；

5、 熟悉电商行业人力资源管理经验优先。

上海逸素服饰有限公司，是一家集研发设计生产销售旗袍于一体品牌运营及电子商务公司，是文艺***风的倡导者。
创始人明月祖上开有染坊，丝绸行，旗袍洋服行，洋行；2008年通过互联网起飞，成为当时电商平台上***个做旗袍的商户。

2010年，公司旗下“逸红颜”品牌诞生，2012年成功认证“天猫原创品牌”。
“逸红颜”品牌作为日常旗袍界领军者，连续6年蝉联天猫旗袍销售冠军。并曾荣获“白玉兰杯”上海设计创新奖。近几年，公司一直处于稳步成长中，品牌知名度不断上升，先后获得多项荣誉称号。2020年，全新品牌“妃”和“旧时赏”诞生，并创造出骄人的成绩。

公司自成立起便风光无限屡获殊荣，但创始人坚持初心——打造富有传统文化内涵的民族服饰代表品牌，让旗袍穿着大众日常化。

品牌设计融汇多元素的视觉美感，以古典精湛工艺为匠心设计核心，传承国风经典、树立时尚风潮，用初心重新定义中式美学，我们的未来想象力无限，期待有识之士加入。

正能量的企业价值观
高大上的办公环境
可爱的同事，可亲的老板
若想证明你skr人才
那就快来这儿燃烧你的小宇宙吧~