上海招聘

1、 协助公司领导进行公司发展战略规划，负责制定企业中、长期人力资源规划；

2、全面统筹公司的人事及行政管理工作，建立和完善人力资源管理体系，制定和完善人事和行政管理制度及流程，并负责推动落实；

3、负责公司组织建设，提高内部综合管理水平；

4、负责公司人才招聘、选拔及管理；

5、建立和完善公司的培训机制，构建人才梯队；

7、维护员工关系，建设和推广企业文化，增强员工的凝聚力与创造力；

8、解决劳动争议纠纷，保障公司法律权益，和其他部门相关的对外联络与接洽工作。

任职要求：

1、学历： 人力资源、企业管理或相关专业本科及以上学历；

2、工作经验： 10年以上人力资源管理工作经验，五年以上同等职位经验；

3、富有工作激情，能接受高强度的工作压力；

4、精通现代人力资源管理理论与实务；

5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金福利、用人机制、和培训的方针； 

6、具备良好的管理能力、分析判断能力及解决问题能力；

7、富有全局观念，具有很强的计划性、实施执行力以及解决复杂问题的能力；

8、有很强的责任心和事业心，认同一个组织的价值观。

备注：此岗位工作地址在太仓子公司

        上海连成(集团)有限公司是一家以研究制造泵、阀等流体输送设备、电气控制系统和环保设备的多元化产品的大型集团企业。经过十多年的发展，集团拥有上海封浜、江桥和浙江温州等工业园区，总占地面积达21万平方米，总部位于上海封浜工业园区，目前员工3500人，年销售额达12亿元。产品品种达一千多种，包括泵系列、变频控制系列、软启动柜、阀门、电机、成套供水设备系列。
    连成集团为实现“百年连成”的远大目标，本着“永远珍惜人与自然的和谐关系，为提高人类生活质量，在水工业领域不断努力！”的企业经营理念，竭诚欢迎有志之士加盟“连成”，携手共创新辉煌！
    水，因连成至高致远……