上海招聘

1. 根据公司发展战略，制定中长期人力资源工作规划，以及调整并实施现有的人力资源规划；
2. 定期向高层决策者提供有关人力资源、组织发展、行政管理等方面的专业的建议，为公司决策提供支持；
3. 加强公司人力资源的预测和统筹工作，根据各项目的经营状况和市场情况，调整组织架构、人员结构和工资福利待遇等；
4. 负责公司业务团队招聘和发展规划，在公司内部推动核心人才梯队培养；
5. 负责推进和落实公司的企业文化建设，营造良好的企业文化氛围；
6. 规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政支持。

                                

    

职位要求：

    

1.人力资源、心理学或相关专业背景，本科及以上学历；    

2.年龄在30-35岁，八年以上相关工作经验，对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，有先进的人力资源理念；

3.能够指导各个职能模块的工作，有大家居或者服务过500人以上公司工作经验的，优先考虑；    

4.具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；    

5.熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策；    

6.具有战略、策略化思维，有能力建立并整合不同的工作团队；    

7.具备较强的计划性和实施执行的能力。

【介绍】
尚品宅配成立于2004年，是一家强调依托高科技创新性迅速发展的家具企业，目前在上海、北京、广州、南京、武汉、长春、厦门等地拥有7家直营分公司，加盟店已达800多家，18000名员工，5个数码化家居生产基地，2017年3月7日尚品宅配成功在深交所敲钟上市。

【品牌定位】
尚品—品牌定位：时尚品味，崇尚品质
宅配—全新品类：一站式住宅配套
数码—核心技术：科技定制、全屋家具
定制—消费潮流：个性化生活方式

【里程碑】
2004年尚品宅配成立，创立国内***数码定制家居店
2006年建成***数码化家具生产基地
2007年首次推出“三房两厅”全屋家居制定概念
2011年新居网成为“2011全球十佳网商”入选的家居电商平台
2012年荣获全国百强成长企业第四名
2013年全面进驻购物中心
2014年冠名《我的早更女友》
2015年成为全行业工业4.0的典范
2016年连续3年获得“中国创新公司50强”
2017年3月7日尚品宅配成功在深交所敲钟上市
2018年与京东、海尔、三一等知名品牌同获“中国管理模式杰出奖”
2019年在第10届金鼠标数字营销大赛获得“数字营销影响力品牌”


【企业愿景】
成就你我的家居梦想

【企业文化】
执行 竞赛 家