上海招聘

工作职责：

1、执行并完善公司的人事制度与计划,协助并完善员工社会保障福利等方面的工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、绩效考核等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜；
5、领导安排的其他工作。

任职资格：

1、本科学历，人力资源管理相关专业优先；
2、有2年以上的人力资源相关模块工作经验；
3、具备良好的沟通能力、较强的责任心；
4、乐观积极、能承担一定的工作压力。

国动创始于1997年，2008年成立集团，全国布局31家省公司，300多个地市事业部。并带动了一批企业投身到通信基础设施建设行列中，为非公经济参与和推动共建共享工作起到较强的龙头示范作用。

国动主业横跨通信基础设施、通信综合服务和通信装备制造等领域，致力于成为全国信息基础设施综合服务行业的领先者。 躬逢盛世，鼎力前行。

2016年至今，公司持续引入浦银国际以及平安资本等知名投资者。国动集团将在5G通信站址、物联网、数据中心以及创新层面合作发力，推动行业持续发展。