上海招聘

岗位职责：

制度建设：建立完善人力资源管理体系，制定并组织实施人力资源管理制度（包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）。

部门管理：负责部门团队管理，定期召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作、并组织本部门员工的业务学习，提高行政人事管理水平和业务技能

人才培养：擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设

招聘考核：认真审核报批高职、定级、升职、加薪、奖励及纪律处分等手续，并负责员工调入、调出、辞职 、辞退以及内部调配等审核报批工作

企业文化：负责企业文化策划和组织实施工作

员工关系：负责协调内外关系，与员工进行积极沟通；帮助各部门简历积极的员工关系，处理劳资纠纷和员工投诉

企业培训：制定并实施公司年度培训计划，组织新员工入职培训及县管制度培训并对培训效果进行调研和评估，督导各部门开展培训工作

岗位要求：

1. 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理或竞技类专业优先；

2. 两年以上50人以上企业人力资源主管工作经验，有专业职称者优先；

3. 具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达和公文撰写能力，善于协调、沟通和组织策划；

4. 熟悉国家相关劳动人事政策，精通劳动法律法规；

5. 有集团人力资源管理工作经验者优先。

上海丹豪贸易有限公司，成立于2014年，是专门从事名酒批发的专业单位，是茅台酒的经销商。主要在贵州茅台等名优酒机系列产品，在上海市场有着较好的信誉。我们与大润发、麦德龙、沃尔玛山姆、欧尚、易买得、农工商、***食品连锁发展有限公司、上海***八佰伴有限公司、上海百联集团股份有限公司、上海又一城购物中心有限公司及上海各区烟草糖酒公司都有着较好的业务关系。我们本着信誉***，以诚为本的原则诚信经营，为广大合作伙伴提供优质的产品，低廉的价格和一流的服务，酿造高品位的生活。