上海招聘

职位描述：

1、负责所在区域的招聘工作，根据业务目标，管理组织架构，确保人员招聘及时到岗，满足业务发展的用人需求，负责业务部门的人员梯队搭建及人才盘点等工作；

2、协同业务部门负责人做好员工管理、内部激励、团队文化等工作；

3、加强对员工业绩和能力评价，协助业务部门提高员工技能，确保人岗匹配；

4、对新员工进行公司企业文化、规章制度、办公操作系统等方面的培训，依据区域培训计划，协助策划组织、对员工进行业务及管理技能方面的专题培训活动； 

5、辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道；

6、制定切实可行的绩效考核制度，并组织实施绩效考核评价过程；

7、对新员工进行公司企业文化、规章制度、办公操作系统等方面的培训，依据区域培训计划，协助策划组织、对员工进行业务及管理技能方面的专题培训活动； 

8、辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道；

9、制定切实可行的绩效考核制度，并组织实施绩效考核评价过程；

10、了解业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关信息；

11、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、年龄28~40岁，本科及以上学历，人力资源、劳动经济、行政管理、企业管理或相关专业；

2、5年以上人力相关工作经验，有酒店HRBP工作经验或大型房产企业人事管理经验者优先；

3、热爱人力资源行业，有志于在人力资源领域长期发展；

4、了解人力资源各模块基本工作，并具备组织发展模块的实操经验，招聘能力突出；

5、性格开朗，有责任感，具备较强的抗压能力，擅长沟通及团队合作；

6、执行力强、自我驱动力强者优先。

-关于乡伴
乡伴文旅集团成立于2015年5月，是由朱胜萱带领的创新型集团公司，系国内专业的乡村文旅投资运营公司。乡伴在乡建的实践中成长为集设计研发、运营管理、投资开发、精品民宿、教育培训于一体的乡村文旅投资运营一站式服务商。
-有机生长的美
乡伴是一个追求“美”的公司，我们对乡村美学的理解既不是回归复古，也不是以上帝视角居高临下地推翻重建。我们期望连接各种环境要素和所有参与者，让他们在持续的交互中推动美的多样涌现和永续变化。
-行业背景
作为集“投资+开发+运营”于一体的乡村建设领导者，乡伴一直致力于中国乡村的复兴及文旅产业的良性投资发展。目前，乡伴文旅集团已在江浙沪等地区交付及开发了20多个田园综合体；
2018年，乡伴文旅顺势拿下中青旅红奇基金6350万元A轮融资，为乡村规模化、可持续发展匹配了强有力的资金保障，于此同时，引入浙旅集团、国开金融、泰康健投、等行业的共同加入，为创新型乡村建设开发之路谋求跨界合作的切入点。
预计未来 10 年将乡伴目标完成国内100个乡村的建设规划，打造100个乡村文旅品牌及产品。

-核心业务
规划设计：
乡伴的规划设计团队在设计圈内较早专注于乡村建设，在早期几个乡村实践中便实现了规划设计运营一体化的操作。同时，乡伴的规划设计是国内先行地致力于田园综合体、全域旅游、特色小镇的规划设计团队，并为多地完成了此方面的成功申报。
EPC：
工程代建EPC是集设计、施工、采购一体化+多资源的整合运营模式，现已开发衢州九华乡与青岛崂山等多个项目；通过政府出资，由乡伴团队负责设计与整顿乡村建设，通过上改下，外立面整治，景观设计，精品村的模式设计，把原来乡村比较脏乱的风貌彻底改变，打造融合田园山水，立足乡土本色，传承历史文化，完善服务配套，带动并促进了乡村旅游发展。
理想村：
理想村作为乡伴的核心项目，团队人数众多，目前已在江苏、浙江、云南、山东、广东等全国各省多个乡镇村落完成了乡村的建设布局。理想村的愿景是让那些对乡村有所向往的人情怀得以落地，一起为新乡村创造源源不断的活力。
原舍：
公司本着“原色乡土，原本生活”的理念，每一家原舍系列都具有主题性的生活倡导，根据不同的设计理念，目前原舍系列共分为野奢树蛙、民宿原舍、旅居圃舍、微民宿等四个系列品牌，来满足不同的生活方式和不同人对乡村的期望。
为了建立田园综合体的全面能力，乡伴也陆续开发了一系列相关业态：自然教育项目“绿乐园”、乡村文创设计及产品研发“乡伴文创”、文旅业态的全渠道管理SaaS解决方案“宿派科技”、民宿精品酒店管理培训“乡创学院”等。

欢迎你加入我们，一起发现乡村有机生长的美，探索乡村振兴的路径及可能。