上海招聘

1、确保门店日常营运过程中，能够推进和执行公司的各项系统和日常工作，实现各项指标

2、采取适当的行动处理顾客投诉，确保顾客满意度

3、通过上岗引导，持续反馈，制定和实施绩效目标，有效辅导等方法推进人员职业发展

4、根据年度 AOP，制定服务组招募计划并有效执行

5、组织并实施门店营销计划和区域性或者全国性促销活动，提高门店营业额

6、管理门店盈亏，优化管理收益、控制各项成本以及其他可控制费用

7、和业主或者周边需要协商的相关部门做好沟

任职要求：

1、有连锁奶茶品牌经验的优先考虑

2、2年以上门店管理工作，擅长成本控制、人员管理

3、有较强的质量意识，较强的执行力

4、能接受高强度、快节奏的工作，抗压性好

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