上海招聘

招聘专员：

一、工作职责：

1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

2、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；

6、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

7、 招聘费用的申请、控制和报销；

8、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

9、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规，跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司，熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

二、任职要求

1、人力资源管理、文秘、企业管理等相关专业全日制专科及以上学历，有新媒体、化妆品、美妆电商公司经历优先；

2、熟悉企业招聘流程及各类招聘渠道；

3、具备丰富的招聘资源、经验及面试技巧，有效预防面试环节的潜在用工风险；

4、良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

5、跨部门协调能力优秀，对人力资源在经营中的作用和立场有正确的认知和坚持；

6、工作细致耐心，责任心强，能够沉着、冷静地处理各种问题和困难；

7、职业规划明确、学习能力强，有冲劲；

8、高度责任感和敬业精神；

我们是一家注重主播内在潜质和生态链的人性化MCN机构。以做真正具有传播价值的内容以及最具粉丝凝聚力红人为***考量。团队熟谙各大平台运营机制，拥有强大的内容策划输出能力及丰富的红人储备，致力于成为优质的文化娱乐内容生产者，我们的宗旨就是创造快乐与价值。