0931G9-人力资源解决方案专家 (职位编号:0931G9)
平安健康保险股份有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:保险
职位信息
- 发布日期:2020-12-02
- 工作地点:上海-徐汇区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:2-2.5万/月
- 职位类别:其他
职位描述
1、发挥人力资源专家价值,协助人力资源总监重点负责人力资源战略承接和推动落地;
2、协助人力资源总监规划人力资源开发及战略管理,通过协助制定人力资源策略与体系建设贯彻落实公司战略;
3、深度解读集团战略方针与方向,积极沟通集团政策要求,与规划、薪酬、招聘、人才发展等团队共同协作,统筹推进人力资源项目落地,负责全过程支持;
4、配合战略与业务快速转型,从人力资源专业出发,为管理层提供组织与人才队伍建设的咨询建议和行动方案,及时处理公司管理过程中的人力资源问题,深化落地手段;
5、关注HR行业动态,研究梳理行业特性,持续形成和输出人力资源解决方案,人力资源专业价值。
任职资格:1、国内外优秀院校本科及以上学历;
2、5年以上工作经验,具有知名咨询公司工作背景;
3、具有一定聪慧性和领悟能力,系统思维性强,逻辑条理清晰,能深入思考、主动学习;
4、主观能动性强,有洞察和重点把握能力,文字表达能力强;
5、善于发现问题并提出解决方案,具有方法论和沟通技巧。
2、协助人力资源总监规划人力资源开发及战略管理,通过协助制定人力资源策略与体系建设贯彻落实公司战略;
3、深度解读集团战略方针与方向,积极沟通集团政策要求,与规划、薪酬、招聘、人才发展等团队共同协作,统筹推进人力资源项目落地,负责全过程支持;
4、配合战略与业务快速转型,从人力资源专业出发,为管理层提供组织与人才队伍建设的咨询建议和行动方案,及时处理公司管理过程中的人力资源问题,深化落地手段;
5、关注HR行业动态,研究梳理行业特性,持续形成和输出人力资源解决方案,人力资源专业价值。
任职资格:1、国内外优秀院校本科及以上学历;
2、5年以上工作经验,具有知名咨询公司工作背景;
3、具有一定聪慧性和领悟能力,系统思维性强,逻辑条理清晰,能深入思考、主动学习;
4、主观能动性强,有洞察和重点把握能力,文字表达能力强;
5、善于发现问题并提出解决方案,具有方法论和沟通技巧。
职能类别:其他
公司介绍
平安健康保险股份有限公司(以下简称“平安健康险”)是中国平安旗下的专业健康保险公司,2005年于上海正式成立。
作为集团“大医疗健康”战略下重要保险支付方之一,致力于为客户提供创新的健康险产品和差异化的健康管理服务。近年来,平安健康险业务定位持续下沉至大众客户,截至2020年底已积累3800万用户,累计服务客户2700万人。
未来,公司将以“为14亿中国人民家庭健康幸福生活而奋斗”为使命,践行“保险+服务”、“服务+保险”的双循环战略,打造多维度、“家族式”产品保障体系,深耕智慧运营及线上经营模式,为广大人民群众提供涵盖健康生活、就医服务、康复护理等方面的更加专业、便捷、有温度的一站式健康解决方案。
作为集团“大医疗健康”战略下重要保险支付方之一,致力于为客户提供创新的健康险产品和差异化的健康管理服务。近年来,平安健康险业务定位持续下沉至大众客户,截至2020年底已积累3800万用户,累计服务客户2700万人。
未来,公司将以“为14亿中国人民家庭健康幸福生活而奋斗”为使命,践行“保险+服务”、“服务+保险”的双循环战略,打造多维度、“家族式”产品保障体系,深耕智慧运营及线上经营模式,为广大人民群众提供涵盖健康生活、就医服务、康复护理等方面的更加专业、便捷、有温度的一站式健康解决方案。
联系方式
- 公司地址:徐汇区凯滨路166号平安大厦B座16楼
- 电话:13996491255