上海招聘

1、对公寓的设计，装修风格，团队的配置，提出合理化建议，参与制度和工作流程的拟定、培训；

2、根据项目运营要求，完成公寓的运营计划；

3、有招商资源并能有效采取措施保障公寓的招商率和增值服务目标的实现；

4、负责包括社区商业招租，商业企业对接，租赁、分成等模式商务谈判及各类配套商业的日常经营监管；

5、根据运营的具体工作，开展门店的日常管理和基础服务，并搭建服务和标准体系；

6、及时掌握公寓的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；

7、负责安排门店所有工作人员的作息和工作分工及培训考核工作；

8、建立、维护良好的公共关系（客户关系、社会关系），及时处理突发事件；

9、每日及时完成公寓运营报表的制作或复核；

10、定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场产品价格和公寓销售策划建议；

11、有一定的物业管理经验，可妥善处理客户投诉，并不断改善公寓的运维工作。

任职要求：

1、工作经验：有住宅类物业管理、公寓或者酒店管理、连锁服务管理等经验的优先考虑； 

2、具有服务团队构建及职能绩效设定的经验；

3、责任心强、执行力强，并具有较强的团队合作意识和积极性； 

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