上海招聘

工作内容：

1.负责项目的产品安装、调试、验收、培训、运维等工作；

2.负责公司网络规划、设计、集成、巡检、割接、维护工作（路由器/交换机/防火墙/审计类等安全产品）

任职要求：

1.专业要求：计算机网络通信、信息安全等相关专业

2.沟通能力：具备良好沟通能力，规范严谨的职业习惯，思维缜密，善于整合各类资源。

3.了解STP/RSTP/MSTP/802.1X/链路聚合/DHCP等常见二层交换技术，熟悉DNS/Radius/SNMP等企业网络基础服务的工作原理及维护；

4.行业经验：了解华为、深信服、思科、H3C、安恒等厂商的安全产品安装调试

5.技术能力：精通思科、华三或华为网络产品和技术，有CCNP/HCNP/HCSE以上认证优先；

了解等保项目的实施流程和思路，相关项目实施经验者

员工激励：

1.薪酬体系：全勤奖金、年底双薪、年终红包

2.福利体系：饭补/话补/交补、保险补充

3.员工关怀：生日轰趴、带薪年假、年度体检、节日礼物、团建活动、境外旅游

4.奖励机制：个人/团体评优、员工持续服务奖励、半年度或年度调薪（根据员工个人进步来决定考核周期）

*为了更深入了解公司简介信息，请点击“公司介绍”

一、公司简介
安氧信息科技（上海）有限公司是一家专业的计算机信息安全公司，公司品牌覆盖政府、教育、金融、运营商、医疗、国企等行业。

公司主营业务涵盖云计算安全、大数据安全以及应用安全、数据库安全、移动互联网安全、智慧城市安全等。
包括安全态势感知、威胁情报分析、攻防实战培训、顶层设计、标准制定、课题和安全技术研究、产品研发、产品及服务综合解决方案提供等。

二、加入我们的理由
1.选择一个极具吸引力和发展前景的行业
数字经济时代，网络安全关系国家安全、企业安全和个人安全！

2.紧抓信息安全发展趋势，背靠口碑品牌，公司创新性增长

3.关注员工发展和成长
我们致力于建设更好的学习发展环境，通过一对一导师制等助力员工成长，并鼓励员工通过学习获得行业技术及职业认证（CISP、CISSP、PMP），保持公司持续创新的DNA。

三、学习发展
1.1V1导师制
新员工入职后，业务部门会给新员工安排一对一导师，导师由绩优骨干员工担任，以帮助新员工了解公司文化，学习掌握内部工作交流平台和公司各种管理制度，使新员工具备相应岗位任职资格及岗位技能，顺利通过试用期考核转正。

2.多元内部学习活动
公司以员工发展为中心，各业务体系都设有专人负责体系内的业务技能培训工作，培训活动内容丰富、形式多样，给员工带来有价值的行业信息及技术干货；另外，内部学习和竞赛、读书会等多种学习形式丰富员工业余生活。

3.持续学习
公司鼓励和支持员工不断学习，为员工提供免费的外部学习机会，通过学习获得行业技术及职业认证（如CISP、CISSP、PMP等），提升自身技术能力、职业素养，提高企业与员工的综合竞争力。