上海招聘

1.每月定期为公司提供高质量的课程讲义。

2.根据市场需求进行新课程的研发。

3.及时了解最新中高考命题动向、政策，对上海市考纲考点进行研讨与解读，并指导各校区开展相关工作。

4.搭建与优化教研与师训体系，提升教师教育及教学能力。

5.定期下校区进行教研指导工作和听课工作，对教学质量进行监督。

6.定期组织教研活动，协助各校区开展相关的培训，准备教师教研培训测试卷、及时修正和调整课程课件，以达到更好的教学效果。

7.根据人事招聘要求统一安排进行面试试卷的提供、更新、审阅等工作。

8.协同配合其他部门的工作，提高公司整体效能。

9.完善教研院长交办的其他工作。

薪酬福利：

1）做五休二朝九晚六

2）严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金，缴纳六险一金；

3）根据国家规定，提供年休假期；

4）新员工有专门的带教老师，帮助快速熟悉、投入工作；

5）丰富多彩的社团生活、定期体检，公司年度活动等 。

上海启文教育（全名：上海启文文化传播有限公司）创立于2011年，从开创至今始终秉持“将爱注入、用心施教”的教育理念，专注于中小学文化学科个性化教育辅导，帮助大量中小学生实现了素质和成绩的突破，得到了家长的一致好评。
启文教育正处于高速发展阶段16年至20年间：
业务规模上增长20倍
员工规模3年内增员10倍
校区门店规模上增校7倍
2021年启文教育将增速开校步伐，2021.4徐汇2021.5长宁校区开业！预计新增校10家，立足上海，辐射长三角！