上海招聘

岗位职责：

1. 在充分了解企业业务流程的基础上设计绩效评价体系和制定考核指标，梳理优化绩效管理流程，完善绩效考核制度；

2. 结合公司战略和年度计划，协助领导分解整体绩效指标，组织制定各中心部门和个体的绩效考核指标；

3. 按照绩效考核制度督促各部门按时完成绩效考核工作，收集考核数据，并整理和评分，协调处理考核异常或投诉情况；

4. 为各部门的负责人提供绩效管理与考核的业务咨询和指导工作，收集/整理各中心及员工对于绩效制度的意见建议；

5. 负责考核结果的分析评估工作，协助完成公司人才盘点，为领导决策提供信息支持；

6. 负责考评数据的整理和归档工作，对相关文档进行有效的管理；

7. 负责协助领导对绩效考核指标的不断完善更新；

8. 完成领导交给的其他任务。

任职条件：

1. 具备人力资源管理的专业知识，熟练掌握绩效考核的流程与标准；

2. 2年以上绩效管理实战经验，有互联网金融行业经验优先考虑；

3. 熟练掌握绩效考核结果的评估与分析方法；

4. 具备良好的逻辑思维能力，能发现问题并找出问题产生的原因，从而解决问题；

5. 具备良好的人际关系处理能力和良好的沟通协调能力和解决问题的能力;

银科投资控股有限公司（简称“银科控股”）是中国领先的个人投资与交易服务商，致力于通过金融科技向客户提供优质的金融信息、工具和服务。
目前，银科控网向客户提供优质的金融信息、工具和服务。目前，银科控股的业务范围主要涵盖黄金及大宗商品交易服、证券投资咨询、证券与期货资讯软件、港美股交易服务、资产管理等，多项产品具有领先的市场地位和卓越牌认知度。面向未来，银科控股正不断拓展新的业务领域，旨在向客户提供加多元化的产品和服务。

银科控股成立于2011年4月27日在美国纳斯达克交易所成功上市，股票代码为“YIN”，首次公开发行规模超过1亿美元。银科控股总部位于上海，并在北京、广州、深圳、香港设有办公室。

“银科控股”旗下公司“上海醇馨信息技术有限公司”是一家专注于金融信息服务、软件开发及安全一体的高科技企业，拥有内强大的技术研发力量。