上海招聘

岗位要求

1．本科以上学历；

2．热情开朗，善于与人沟通；

3．乐于从事连锁餐饮零售业；

4．能适应倒班制的工作时间；

5．良好的团队协作和管理能力

薪资福利：

1．入职前6个月基本月薪税前3600，同时享受季度奖800到1000，6个月后晋升副经理后基本月薪税前4200，同时享受对应职级的季度奖金，随后随着职位晋升工资不断提升；（月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高）；

2．从入职***个月起就缴纳六险一金，工资全额发放；

3．入职***年即有10个工作日的全薪年假；5天的全薪病假；

4．婚假/丧假/产假/男员工护理假等全薪假期；

5．晋升到餐厅经理：

（1）满1年，绩效达标即可免费获得一定价值的百胜中国限制性股票，成为公司股东；

（2）满2年，享受全家福商业保险计划（意外+重疾，涵盖配偶、父母、子女)，为家人的健康保驾护航；

（3）满3年，享受补充购房福利计划，购房首付免息贷款及按揭利息补贴；

工作与学习：

1．餐厅现场人员管理，包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理；

2．财务管理，包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理；

3．订货管理、设备维护和质量管理；

4．品牌、公关、商圈等经营管理；

5．月休8天；每日上班时间为9小时，其中工作时间为8小时，用餐休息时间为1小时。

晋升发展路线：

1．688制度，最快22个月晋升餐厅经理

2．储备经理阶段6个月：2-3个月轮岗学习、2-3值班经理学习；

3．副 经 理阶段8个月：排班学习、设备维养、订货学习；

4．资深副经理阶段8个月：人力资源学习、财务管理学习；

5．店 经 理：公关学习、品牌学习、商圈管理、门店运营。

工作地点：西安各区均可就近安排

苏州肯德基有限公司成立于1993年，下辖苏州、南通、盐城三个地级市及所辖县市、乡镇的200多家kfc餐厅，目前已提供就业岗位超14000个。自成立以来，公司先后被评为“苏州市a级纳税信用企业”、“苏州市商贸业诚信经营示范店”、“苏州市企业文化建设先进单位”，并连续多年被共青团苏州委员会、苏州市教育局授予“爱心企业”荣誉称号。2012年，公司被苏州市政府评为“劳动关系和谐企业”。
百胜职场，胜在起点！中国百胜苏州肯德基有限公司欢迎您的加入，期待与您携手打造我们自己的百胜战队。
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关于百胜中国：
百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司，致力于让生活更有滋味。自从1987年***家餐厅开业以来，百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区，在1,100多个城市拥有超过7,500家餐厅。

百胜中国从Yum! Brands（纽约证券交易所代码：YUM）分拆出来之后，于2016年11月1日独立在纽约证券交易所上市，股票代码为YUMC。百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客和塔可贝尔三个品牌的独家运营和授权经营权，并完全拥有东方既白和小肥羊连锁餐厅。

经过三十年的发展，百胜中国不仅在店面数量，而且在品牌知名度、社交及数字媒体营销和传播、全国供应链管理、产品质量、以及创新方面都已经成为了一家中国领先的餐饮企业。百胜中国42余万的员工是其发展的支柱，与此同时，在百胜积累了经验丰富的管理团队和全情投入的前线伙伴也正在继续引领发展活力充沛、直面机遇和充满欢乐的企业文化。

在包括风靡全球的肯德基原味炸鸡等产品的基础上，百胜中过还不断开发符合当地口味的产品，从而建立起强有力的顾客忠诚度。每一个品牌都有其专属产品，很多都是中国本土创新，同时公司也研发出众多独有产品与调味产品，为消费者提供美味便捷并且高品质的食物。通过在中国多年的发展与积累，已拥有深厚的消费者知识与忠诚度，各品牌的产品也已成功融入流行文化与消费者的日常生活之中。

百胜中国将通过创新产品、提升就餐体验、增强移动连接、以及持续创造价值来满足消费者不断改变的需求。百胜中国对于未来长期的发展充满信心。