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一、上海城投水务管理培训生“MT”项目介绍

“MT”计划是集团一项长期人才发展项目，集团按照既定的标准和要求，从应届生中选拔具有发展潜力、卓越追求、服务意识和管理潜质的优秀人才，将其培养成为与企业共同发展的优秀管理人才，共同推动未来的跨越式发展。

城投水务集团将为每个管理培训生提供：

1、岗位轮岗安排：MT计划设置三年管理培训周期，在此期间，集团为每位管理培训生提供轮岗机会，帮助其快速全面了解集团整体业务运作情况。

2、导师和教练计划：为管理培训生安排“导师”和“教练”，帮助管理培训生培养正确的职业发展观，快速地融入公司环境，获得更快的成长。

3、系统的培训项目：培训内容涵盖专业技能和管理技能，全面提高工作绩效和效率。

目前，上海城投水务集团的工程、技术、生产、运营、客户服务、财务、人力资源等各部门及分、子公司都设有管理培训项目。欢迎有志于水务事业领域长期发展的优秀的应届毕业生加盟。

二、任职要求：

1、学历：全日制本科及以上，985/211高校应届毕业生；

2、专业：工程类、经济类、管理类、法律类、社科人文类等相关专业；

3、年龄：1993年1月1日以后出生；

4、能力素质要求：

人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业；

具有强烈的社会责任感，优良的道德品质和个人素养；

具备较强的沟通协调能力、学习能力、团队合作意识和抗压能力，勇于接受挑战。

    上海城投水务（集团）有限公司于2014年7月18日挂牌成立，是上海城投（集团）有限公司旗下专营水务板块的专业子集团，从业人数近9000人。集团下属原水公司、制水公司、供水公司、浦威公司、排水公司、污水公司、水务建设及水中心等8家核心企业，以及若干投资或托管企业，是专业从事原水供应，自来水制水、输配和销售服务，雨水防汛和干线输送，污水处理、污泥处理，供排水投资、水务基础设施建设管理、水环境研发等城市水务产业的国有大型企业集团。
    集团总计拥有原水供应能力1788万立方米/日，原水管渠长度435.64公里；自来水供应能力885万立方米/日，直径75毫米及以上自来水管线长度1.83万公里，用户表数593万只，供水服务面积1710平方公里，服务常住人口1600万人；防汛能力2085.1立方米/秒，排水干线长度215公里；污水设计处理能力419.5万立方米/日，污泥处理能力514.45吨干泥/日。
    集团传承创新、专业、诚信、负责的发展理念，秉承让城市生活更美好的愿景，牢牢把握卓越的水务基础设施和公共服务整体解决方案提供商这一定位，始终以“确保重大工程建设和确保城市运行安全”为己任，全力推进以“集团化、市场化、国际化、专业化”为主线的体制机制改革，为上海基本建成“五个中心”和社会主义现代化国际大都市、迈向卓越的全球城市作出更大贡献。