上海招聘

【岗位职责】：

1、根据公司战略目标，完成自己销售范围内的销售目标；

2、开拓客户：参与制定渠道开发、选择、管理总体方案，渠道策略的定制、实施、监督、反馈；

3、维护客户：负责客户关系的维护，及时与合作店家进行沟通联系，保持链接；

4、人才复制：负责所辖团队日常工作管理及团队建设，指导团队成员提升工作绩效、达成销售目标，组建高效的团队。

【职位要求】：

1、3-5年以上同岗位经验，在渠道医院做过皮肤科运营优先，或者美容院身体项目2年以上经验；美容院、医美做过店长也可以。

2、大专以上学历，形象气质佳，身高160cm以上；

3、目标感强，具备较强的市场分析、营销、推广能力，良好的人际沟通、协调能力和分析解决问题的能力；

4、有较强的事业心，以身作则、有高度责任心，具备一定的领导能力。

【福利待遇】：

1、让你快速成长的同时还可以快速让自己增值，买房买车不是梦；

2、广阔的职业发展平台、每年将近20场大型系统完善的专业培训、价值上万的企业家高端管理精品课免费学习；

3、底薪8-15K+提成+差补，年薪20-50w不等，年终分红+五险一金+餐补差补等福利多多，应有尽有；

4、公司团队年轻化氛围好，定期组织户外团建活动，紧张的工作之余，还能尽情享受生活的愉悦！

人瑞集团是中国快速增长的人力资源解决方案先驱，也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国***的灵活用工服务，O2O招聘平台，及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程，其一体化生态系统服务全国客户，可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。

除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外，人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴，在他们发展的早期已共同成长扩张，其中包括字节跳动，腾讯，网易，小红书，去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。

人瑞集团目前在全国开设31家分公司及机构，业务覆盖150个城市，拥有员工600+，以及近30000名在岗外包员工。

创始人张建国先生，曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。