上海招聘

1. 负责搭建门店运营管理体系，指导旗下门店的营运统筹管理工作。

2. 制定各项规章制度，并负责人员招募，培训，考核，内部流程优化等。

3. 计划、指导、协调、控制和激励部门人员的岗位服务标准和操作标准，有效履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率。

4. 负责门店各项服务品质监控、顾客满意度调查，且对门店客户满意度负责，及时响应客户的需求，优化服务。

5. 加强员工队伍建设，提高员工队伍号召力和凝聚力。

6. 负责开拓外部供应商，如茶歇、餐饮等，并维护门店供应商的商务合作关系。

7. 门店品牌形象的建立与维护，指导门店员工维护客户关系。

8. 了解门店员工的状态及需求，做好员工职业规划，辅导员工工作提升，培养和发展优秀的门店运营队伍。

9. 定期召开部门会议。

10. 完成上级交代的其他工作任务。

任职要求：

1. 本科及以上学历，酒店管理相关专业者优先考虑。

2. 5-10年运营岗位或同行业经验，3年以上运营管理岗经验。

3. 熟练运用办公软件，包括ppt、word、excel等。

4. 具有较强的沟通能力、抗压能力及应变能力。

留白空间，是一家由国际团队管理的会务空间及服务供应商，提供灵活经济的分时会议、培训等多功能空间。 可以根据客户需求个性定制空间大小、布局和使用时间，为5至300人的会议活动提供专业的环境与服务 -无论是员工培训，公司会议，团队建设还是新品发布等都适用。
留白空间以上海为中心，布局泛亚太地区，所有场地均位于城市核心商业地段，紧邻地铁口，除了舒适的环境、完善的设施，留白空间还为客户提供与会相关的一站式管家服务。
留白空间创立于2016年，目前在上海拥有5家自营门店及若干合作场地；2019年9月完成Pre-A轮100万美金融资。