上海招聘

人事岗位职责：

1. 根据工作需要进行员工的招聘；负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请

2. 新员工入职建档及试用期跟踪、考核；负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询

和人才库建立等工作

3. 正确核算上月员工工资、绩效

4. 员工社会保险金、公积金的办理

5. 员工离职手续的办理

6. 新员工入职前面试

任职要求：

1.人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2.从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；

3.具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

5.了解国家各项劳动人事法规政策；

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