上海招聘

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；

2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；

3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

5、部门综合行政事宜；

6、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源相关专业；

2、要求有C1驾照，能够熟练驾驶优先；

3、熟练掌握PPT，有一定的文字写作功底。

(周末双休、定期聚餐、团建，团队年轻活力)

    西安搜贤人力资源有限公司 是一家专业从事中高端人才寻访及推荐、委托招聘、人事代理、人事外包、人力资源管理咨询及诊断、信息化管理咨询及主导实施落地的综合性人力资源服务机构。公司由西安市工商行政管理局依法登记设立、经西安市人力资源和社会保障局批准，具有法人资格和《人力资源服务许可（编号610100180570）》资质的人力资源服务机构，资质齐全。

1、企业文化

企业使命：
让人力资本实现***价值，助推企业新发展。
企业愿景：
成为每一个客户最忠实的人力资源合作伙伴。
企业价值观：
成就他人就是成就自己。
企业精神：
始于梦想 基于创新 成于实干

2、团队介绍
（1）猎头团队
搜贤人力的猎头顾问团队，是由一批平均从业10年以上的人力资源专家、职业测评专家和企业管理顾问等成员组成。团队拥有深厚人力资源服务、人才测评、人才寻访及人力资源管理咨询经验。服务的客户广泛分布在各个商业组织，包括房地产、高端制造、人工智能、IT、通讯、金融、医药、新能源和互联网等行业。
（2）咨询团队
搜贤人力的核心咨询团队，是由30多名专业咨询高级顾问、80多名特聘专家组成。他们拥有15年以上大型企业高层管理经验，在企业管理、运营和人力资源管理咨询方面拥有深厚的理论功底和实操经验。