上海招聘

1、根据仓库功能区域划分，结合订单需求商品货位分布的深度和广度，按照最优作业路径和流程各环节作业顺畅度拆分下放补货/拣货任务及跟进，对订单出库时效负责

  

2、负责唯品会、单据整理及出库信息反馈及标签黏贴，外部渠道业务需要特殊处理，JIT业务需要波次计划员登记运单及唯品会系统导入相关数据信息。

3、负责与总部商品对接全品牌线上货品的销售需求，结合每月线上活动实际需求与货品的存放属性，提前做好货位编排计划并下发补货任务，定期对在仓在架商品动销跟进反馈与货位调整。

 

4、 负责在仓货品的准确性，降低订单的短捡短配率，根据货品动销制定日常/月度盘点计划，做到货品账物相符，提供周/月库存质控报表，针对配差货品及时盘点查找，分析造成差异原因并制定改善措施

入职要求：

1、大专及以上学历，2年以上相关服装仓储物流工作经验者优先

2、熟悉erp及相关物流系统

3、具备较强的数据分析能力和沟通能力

4、能适应加班，有较强的敬业精神

  

上海美特斯邦威服饰股份有限公司是中国服装产业代表企业之一，浸润时尚产业20年，秉承“世界的裁缝”的梦想，以“不走寻常路”的精神不断进行企业的发展创新和向上突破。
目前公司旗下拥有“Metersbonwe”和“ME&CITY”两大时尚休闲品牌；“米喜迪”和“MooMoo”两大童装品牌，慢生活体验品牌“褀”以及独立电子商务平台“邦购网”。截止至2016年底，已经在全国设有专卖店3900余家；员工近20000人。
公司始创于1995年，在国内首创“生产外包，直营销售和特许加盟相结合”的经营模式，全面贯彻价值链整合管理和品牌整合营销的理念。通过整合品牌策略、产品企划、产品开发、生产采购、物流、市场拓展、销售服务和信息化管理等各个价值链，公司不断地提升整体管理能力和运营绩效。2008年8月公司在深圳证券交易所成功上市。
从2013年公司即启动创新转型： 以线上线下消费者体验环境升级、线上线下会员管理升级，线上线下供应链管理升级等O2O形态为消费者带来跨越空间的服务体验升级。
美特斯邦威将持续借力社会互联网商业公共平台，充分满足消费者多样性的购物需求和购物体验选择。作为一家国内领先的休闲服饰企业，美特斯邦威积极转变陈旧思维，改变对消费者的固有认知，打破传统定位的年龄符号，通过聚焦消费者精准画像，探寻未来的消费行为特征，完成自我裂变升级，不忘民族品牌情节，坚定不移的为消费者提供高质量、高标准的产品及服务，用心守护每一位消费者的形象工程。