法务高级主任/副经理
恒隆广场
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2020-11-20
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语良好
- 职位月薪:1.2-2万/月
- 职位类别:法务经理 合规经理
职位描述
(一) 非诉讼事务主要包括:按上级要求并协调法务团队其它成员,
1. 执行公司的各项法务管理制度和工作流程;
2. 协助上级,在日常工作中按合同、公章、证照管理流程的要求向业务部门提出工作要求,确保流程的严格执行;
3. 完成关于公司事务的法律研究并解答各部门的法律咨询;
4. 审核及修改各类合同、协议和影响公司权利义务的重要函件,防止其中出现错误或有误导性的表述,对其中的法律风险作出提示;
5. 参与公司与第三方的谈判;
6. 联络和管理外聘律师;
7. 协助上级按时准备各项报告;遇突发事件时,及时向上级报告;
8. 协助业务部门处理公司各投保险种的报案,协助业务部门与保险公司沟通协调并协助处理案件的后续理赔进程;
9. 为业务部门提供基本的法律培训;
10. 承担公司及上级交办的其他工作。
(二) 诉讼事务主要包括:按上级要求并协调法务团队其它成员,
1. 参与诉讼前纠纷处理,完成证据收集及整理。按上级要求,主办诉讼或仲裁案件或委托外聘律师参与诉讼或仲裁案件,有效监督和评核律师工作,向上级就续聘或更换律师提出意见;
2. 从法律角度协助管理层处理各类重大、疑难纠纷、客诉和突发事件。
任职要求:
1.全日制法律专业大学本科学历;
2.熟练掌握房地产等法律法规,能熟练拟定相关法律文书与合同文本;
3. 6年或以上律师事务所民商法律师从业、大型跨国公司或房地产公司法律顾问工作经验,其中3年以上团队管理经验者优先
4..良好地沟通与协调能力;良好地中英文听、说与书写能力;
5.工作积极、认真细致、调理清楚、思维灵活;
6.能自我监督及自发完成上级交办的工作。
公司福利:
1.公司为员工缴纳五险一金、补充医疗保险;
2.每年一次境内外旅游;
3.根据个人工龄享受带薪年假及带薪病假;
4.提供工作餐;
5.年终奖金丰厚;
6.员工享受生日福利及节假日福利;
7.每年一次身体健康检查;
8.为每个员工定制的培训计划(包含专业培训,及综合能力培训);
9.其他福利。
公司介绍
公司荣誉:
公司的企业社会责任项目--恒隆绿先锋,荣获由亚洲企业商会主办的二零一五年亚洲企业社会责任奖的环保企业奖。
2013、2014年度获得杰出家庭友善雇主、商界展关怀公司。
2014年ERB人才企业嘉许计划。
2014年,上海的恒隆广场荣登上海市静安区人民政府举办的“静安区经济贡献百强企业”第十一位,连续五年列入百强排名。
“Best companies to Work for in Asia 2020 (China Region)
上海恒邦房地产开发有限公司由香港恒隆地产有限公司投资组建,为上海颇具规模之房地产开发及物业管理公司之一,开发经营项目为位于南京西路商业中心之物业地标——恒隆广场。恒隆广场商场于2001年竣工对外营业,商场充分迎合现代化城市定位,汇聚了国际一流品牌旗舰店形成与国际大都市地位相匹配的“购物天堂”,为恒隆广场的顾客带来独特的购物经验。
人才是恒隆宝贵的资产,也是我们的成功之本。员工以专注态度、专业精神及贴心服务,推动集团向前发展。为配合扩展业务需要,我们继续投入庞大资源,培育团队的专长和技能,同时以具竞争力的薪酬福利,招揽***的人才。
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联系方式
- 公司地址:地址:span南京西路1266号恒隆广场