上海招聘

专业

工商管理类、法学类相关专业

岗位职责描述

1.负责公司招聘和培训体系建设；

2.负责公司劳资管理、干部管理、队伍建设规划和退休员工管理等工作；

3.组织实施公司绩效考核，合理运用考核结果；

4.负责公司因私出国（境）任务、证件管理、因公出国（境）人员政治审查工作；

5.负责员工关系事务，做好公司人事档案管理工作。

任职条件

1.中共党员；

2.具有行政、人力资源管理工作经历；

3.了解国家属地人力资源政策规范和相关法律政策；

4.工作认真负责，具有良好的组织、计划及协调能力，能够冷静、客观的处理问题，待人真诚热情，善于与人沟通；

5.根据工作需要可接受派遣至浙江工作。

微信分享