上海招聘

      

        [岗位职责]

        1.为经营决策层确定公司战略方向提供参考意见，了解技术发展趋势和行业市场动向，更新工艺的同时推广新产品；

        2.主持电气部门的全面技术和管理工作（电气、硬件、软件、信息化）,包括公司对员工技术方面的培训、技术要求的制定等；

        3.负责送变电设备技术路线、系统架构、核心模块等顶层设计，制订实施计划，分解任务并对过程实施管控；

        4.制订送变电设备系统完整的测试、调试、维护、培训等环节的方案或实施规程。

       

请认真阅读任职资格，在确定符合任职条件后进行投递。

        [任职资格]

        1.大专以上学历，电气工程、自动化、机电一体化或相关专业毕业；

        2.必须持有中级以上电气工程师职称证书；

        3.了解常见中低压配电设备，具备相关供配电、高低压断路器开关、仪器仪表等知识,有供配电、高低压开关柜相关经验优先考虑；

        4.具备很强的判断、决策、计划与执行能力，高度的工作热情，良好的职业道德；

        5.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。 

我公司是一家集线路工程、变电工程、电缆工程、电力管网工程和安装、检修为一体的企业。公司2004年进入上海市电力公司电网工作以来，立足于电力高新科技领域，以诚信经营、质量为本、服务至上为宗旨，开拓进取，勇于创新。
公司现有员工250人，近几年引进、招聘和培养管理技术人员60人，不断充实和加强团队建设，改善人员结构，提高整体素质和业务水平，为公司的可持续发展提供保障。在各项电力工程施工中，公司的技术优势得到了稳步的提高，为公司的今后发展积累了更多的宝贵经验。公司将以雄厚的工程技术实力和严格的科学管理致力于电力工程的线路工程、变电工程、电缆工程、土建工程的系统施工工程项目。公司的质量方针是“做优质工程、保安全供电；让顾客满意、求公司发展”；质量目标是“输变（配）电工程一次启动成功，安装（维修）工程质量合格率100%，安装（维修）工程质量优良率85%，土建工程质量合格率100%，顾客满意率98%。”