上海招聘

岗位职责：
1、结合公司各部门招聘计划，有效组织招聘工作的顺利开展，确保招聘率的达成
2、负责组织建立公司招聘面试题库和笔试题库，并对题库的及时更新进行监督
3、负责员工关系的管理；
4、负责人事档案的管理；
5、负责与劳务派遣公司洽谈及合作；
6、工作计划及工作总结
7、领导安排的其他工作
8、负责指导、管理、监督下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度
9、配合其他部门的工作
岗位要求：
工作经验
1、具有3年以上相当规模企业中层管理岗位人力资源管理工作经验
2、熟悉人力资源管理相关流程，具备相应管理经验
教育背景：
1、 人力资源管理或相关专科以上学历；
2、 参加过企业组织变革、企业战略管理等课程的培训与学习
专业技能：
1、 熟悉连锁企业的运营管理模式；
2、 行政管理知识、企业管理知识、人力资源开发与管理知识、劳动法规知识
其它要求：
1、熟悉HR各模块的相关功能及运作；
2、熟练使用办公软件的应用，熟悉ERP系统的操作
3、熟练且合理使用国家各项劳动人事法规政策
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神

        炫音全自助KTV成立于2010年9月，直至2012年第二季，门店已有21家，分布在上海、北京、江苏、湖南等地。炫音于未来三年，计划开店数量将增至300家，覆盖国内的大多数省份，成为国内最大规模的KTV连锁企业。
        炫音全自助KTV结合自主研发的企业资源规划信息管理系统，以智能化的自助刷卡消费方式，开创国内首个KTV全自助快捷消费模式，真正节约K歌时间，提升消费效率，让消费者体验最超前便捷的K歌文化。