上海招聘

岗位职责

1、根据公司战略目标和年度计划，分解制订部门年度、季度、月度运营策略计划，根据营销计划制定相关措施确保各项经营指标的达成；

2、制定阶段目标、关键KPI，并分析运营的各项数据，提高店铺流量及转化率，管控运营成本，审核各项推广费用支出，及时跟进资金管理及平台回款情况等

3、负责公司运营品牌营销方案制定、品牌宣传推广、市场渠道拓展，落实完成各项任务指标达成；

4、及时掌握市场变化，收集分析市场行业信息、核心客户信息、竞争对手数据、业绩、动态、产品等信息，针对店铺营销数据进行跟踪、评估，及时监督并改进。

5、负责与各大平台、渠道、代理商的日常维护，建立良好的合作关系；

任职要求：

1、专科以上学历，有线上线下运营经验者优先考虑；

2、擅长数据运营、产品运营、活动策划，有很强的销售业绩执行能力；

3、富有创意，具有多年文案策划经验，优秀的策略思路,及沟通、提案能力；

4、熟悉网商、电商、微商、社群、抖音、小程序、网红等新运营方式及有良好销售业绩；

5、诚实正直、学习能力强，具有良好的承压、执行力、沟通能力、具有较好的团队合作意识。

自贸区国际人才服务中心简介：
为配合自贸区发展、加强人才管理体制创新改革，由中国(上海)自贸试验区管委会保税区管理局人力资源处主导，由上海人才服务行业协会、上海市社会保险事业管理中心、上海市浦东新区就业促进中心、上海市浦东新区人才交流中心、上海市浦东国际人才城参与，中国（上海）自由贸易试验区国际人才服务中心于2014年8月成立，负责为自贸区区内企业提供公共服务、市场服务、配套服务，旨在通过公共人力资源服务和市场化人力资源服务产品的完善，集聚国内外领先的人力资源机构；引进、培养一批产业发展亟需的人才，形成以产业人才集聚为核心优势，推动自贸区人才高地的建设，促进自贸试验区产业升级，融入国际竞争，提升自贸区的整体综合竞争力，为上海国际人才高地建设和上海“国际化大都市”发展战略作出积极贡献。
中国（上海）自由贸易试验区国际人才服务中心为区内企业提供人才招聘、人才培训、人事服务、企业设立咨询、办公入驻、财务税务服务等，帮助区内工作人员快速地投入业务运作，实现良好的投资收益。同时，积极引进优秀的人力资源服务机构，打造区内人力资源服务平台，为区内企业提供全面优秀的服务支持。
中心联系方式
地址：上海外高桥保税区菲拉路55号人才大厦，200131
网站：中国（上海）自由贸易试验区人力资源服务平台
微信公众号“上海自贸区国际人才服务中心”