上海招聘

岗位职责：

1、负责部门项目的日常运营，组建并管理运营团队，包括会员体系活动搭建筹划，日常会员服务，以及客户服务

等综合团队；

2、策划推进及组织协调公司重大运营项目、进行项目发展跟踪和策略调整; 增加客户黏稠度，深挖客户需求；

3、制定运营部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍;

4、制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;

5、根据公司经营战略和业务需求，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培

养部门员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门的工作效率，提高部门员工的工作热情和积极性;

6、执行公司战略规划及公司相关的制度体系、业务流程; 执行与修订部门内部管理流程及制度；

7、全面负责市场运营合作项目的洽谈，拟定商业计划运营方案；

8、完成领导交办的其他工作任务。

任职资格：

 1、本科以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，熟悉线下运营、熟悉了解蓝领群体、会员关系维护、品

牌传播相关知识；

2、2 年以上人力资源服务运营经历，线下 oc 运营经验优先；

3、有成功的项目运作经验（熟悉线下运营环节及操作流程）；

4、3 年以上团队管理能力；

5、有较强的数据分析、市场分析与判断、谈判合作和资源整合、组织协调、运营（市场环境、会员需求、客户需

求）

6、责任心强、事业心强、创造性思维

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