上海招聘

一、岗位职责：

1、入职后接受中国人寿上海分公司统一培训（公司基本法、保险知识、销售技巧）；

2、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；

3、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定个性化的家庭保险规划方案；

4、负责参保客户的后续客户服务工作（提醒续保，更改投保人，添加受益人，更改联系方式等）；

5、接受公司提供的定期培训，深入了解保险行业，提高理财规划能力以及基本的演讲能力，逐步走向管理层。

二、任职要求：

1、年龄在20至45岁之间，大专及以上学历（特别优秀者可适当放宽）；在大学里担任干部者优先；

2、热情积极，有进取心，有责任感，主动学习能力强；

3、具备良好的心理素质及良好的抗压能力；

4、喜欢金融行业；

5、有销售，咨询，客户服务等岗位从业经验的优先；渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。

三 员工待遇

1. 试用期期3个月（最快一个月转正）

a. 免费接受国寿重金打造的“摩天轮”训练，全面了解保险行业，快速提升专业素质

b. 培训期间遵守公司培训纪律者，享受公司培训津贴（3000元至5500元不等）

c. 享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障

2. 转正后

a. 工作时间为9：00~17:30，法定节假日正常放假

b. 薪资组成包括职务津贴、管理津贴、团队增员奖、佣金、团队佣金、服务津贴、精英津贴、推荐新人奖、月度展业奖、年度展业奖等，年收入上不封顶

c. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励

d. 公正透明的晋升机会，达成公司标准即可晋升，一年4次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制，无岗位数量限制

e. 根据相应职级持续享受公司免费提供的价值20万元的职业经理人拓展提升训练、管理素质培训等专业培训

f. 享有高额的团体意外、医疗、养老保险等保障 (保障额度随职级提升)

中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿或中国人寿保险）是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。 [1] 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 [2] 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司