上海招聘

1.负责C端业务微信生态圈整体经营，负责该板块经营策略和整体运营规划，并对用户增长和业务增长负责；
2.探索新流量场景、流量增长、用户运营模式，密切研究竞品发展；
3.负责建立用户研究和管理体系，建立经营分析机制。
4.统筹业务部日常团队整体管理工作。
岗位要求
1.全日制本科及以上学历，5年以上新媒体微信矩阵的运营工作经验，其中2年以上管理经验；
2. 熟练掌握微信生态圈运营方法论，基于数据持续挖掘用户需求，不断思考并探索增长点；
3. 深入了解互联网，熟悉微信生态，有丰富的渠道资源以及市场推广资源；
4.优秀的团队管理能力，具有优秀的沟通协调能力，善于整合资源；

万科，历经二十四年的风雨，已经发展成为以房地产为核心业务的全国知名企业，成为国内上市公司中少数入选《福布斯》“全球最优秀200家小型企业”的佼佼者，依靠的是一个富有理想和激情的团队，以及充满着追求创新的进取精神。
“人才是万科的资本，是万科的核心竞争力”，尊重人，为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境，是万科在理念领域无需注册的商标。
万科致力于培养职业经理，聚集了一批善经营、懂管理、有专业知识、不断超越自我的人才，而且从不满足；万科提供给每一个员工的是可持续发展的机会和空间，是公平竞争的环境。
万科致力于成为学习型组织，通过学习创造自我，提升自我价值。让所有的人为了共同的目标走在一起，共同工作，通过内部经验交流和外部知识引进，提高能力。“在万科的生活中增值”，是万科人永远的骄傲。
万科追求个性发展与团队意识的协调一致，这种追求符合社会发展的潮流。充满乐趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、和谐的家庭，构成了万科人“健康丰盛的人生”。
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