上海招聘

1、制定公司绩效考核制度;设计与优化考核标准与方法，建设考核体系;

    

2、完善公司绩效考核管理体系，建立公司绩效考核工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作;

    

3、组织和指导年度工作表现评定，根据考核结果，提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议，为领导决策提供数据支持;

    

4、负责绩效考核方案执行过程辅导，绩效考核制度的跟进与落实，及时有效处理绩效考核常规事务工作;负责定期组织汇总各部门员工绩效考核结果，并对员工绩效考核结果进行分析，并提出各部门绩效改进建议;

上海童涵春堂药业股份有限公司隶属于上海豫园旅游商城股份有限公司，是一家以多元投资结构组建的工商联合、跨域联手、集产供销一体的较具特色规模的医药企业，公司拥有创建于清朝乾隆四十八年（公元1783年）的著名百年中华老字号“童涵春堂”国药品牌。