上海招聘

岗位要求：

1、年龄20~35周岁；

2、高中及以上学历（特别优秀可适当放宽学历要求），人力资源、工商管理类专业优先考虑；

3、有良好的人际交往能力和沟通技巧，思维敏捷；

4、熟练掌握人力资源六大板块中的2--4个板块；

5、工作认真负责，积极主动，性格开朗，学习能力强，较好的沟通和协作能力；

6、有人事岗位工作经验优先考虑，无工作经验可岗前培训。

岗位职责：

1、协助主管维护、优化网络招聘平台；

2、编辑、优化岗位说明书文案；

3、负责面试邀约及后台短信推送；

4、应聘人员的简历筛选并建立人才库；

5、发布招聘广告, 开拓和维护各招聘渠道；

6、完成月度招聘计划，应聘人员的初试及后续跟踪联络；

7、完成上级安排的临时工作任务；

福利待遇：

1、周末双休，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假。

2、享受公司培训补贴，转正后优秀者可享受***培训课程；

3、年度旅游奖励、团康奖励、假期奖励等；

中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿或中国人寿保险）是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。 [1] 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 [2] 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司