上海招聘

1、熟悉公司商品资源及特性，结合渠道资源匹配规划进行商品分配、归并工作。

2、定期分析商品结构及客户销售情况；

3、结合商品上市周期，每周提交《新品销售跟踪表》跟进新品销售进度，提高销售占比。

4、负责所管辖区域地区货品的配发、调拨、退货货处理的管理，并批导代理商的货品流转调度与控制(配货、调货、补货、转运、退仓）

5、制作每周、每月的销售报表，分析报表，各销售汇总表。

6、配合销售接待加盟客户，介绍货品，接到定单分析安排传发物流。

任职要求：

1、大专以上学历，两年以上知名服装品牌区域经理/督导/店长工作经验，男女不限

2、熟悉货品销售分析、库存、货品调配、货品退换等流程。

3、熟悉ERP系统，熟悉办公软件，有较强的数据分析能力。

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